**Graduate Civil Engineer** **\-** **BOG013S****Company****:** Worley**Primary Location****:** COL\-CPD\-Bogotá**Job****:** Civil**Schedule****:** Full\-time**Employment Type****:** Employee**Management Level****:** Individual Contributor**Job Posting****:** Oct 24, 2025**Unposting Date****:** Dec 23, 2025**Reporting Manager Title****:** Manager II, Civil Engineer : **Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro** Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora. **Objetivo del cargo:** Considerando su etapa de formación, realizar tareas relativamente rutinarias, utilizando el conocimiento básico de los principios y prácticas dentro de su disciplina profesional adquiridos a través de una amplia preparación académica. **Principales Responsabilidades:** * Tomar decisiones de carácter rutinario, a partir de un precedente o en concordancia con procedimientos claramente definidos, las cuales serán revisadas y avaladas por un miembro de disciplina de mayor antigüedad. * Trabajar bajo supervisión y orientación técnica con interacción diaria regular con el supervisor, realizando funciones que normalmente son asignadas semenalmente. Su trabajo se revisa diaria o semanalmente para verificar su precisión y conformidad con los procedimientos prescritos. * Por lo general, no tiene personas asignadas directa o indirectamente, y no asigna trabajo a nadie. * Mantener una comunicación constante y efectiva con el equipo de trabajo, para informar y persuadir sobre asuntos complejos y problemas a través de la preparación y entrega de propuestas, presentaciones e informes, así como la colaboración con las partes interesadas y la gerencia de la disciplina. * Trabajar de manera competente y eficiente en herramientas de diseño especializado, análisis y modelado, y métodos centrados en datos interdisciplinarios, según se requiera. * Construir relaciones apropiadas, constructivas y efectivas en toda la organización; usar la diplomacia y el tacto, ser accesible, comunicarse con claridad, precisión y coherencia tanto verbalmente como por escrito. Emplear los principios de la escucha activa y fomentar la retroalimentación desde y hacia los demás. * Trabajar en un equipo con visibilidad para las partes interesadas en altos niveles, ser capaz de trabajar y vincularse con múltiples equipos y partes interesadas, ser capaz de priorizar las cargas de trabajo y ayudar a otros miembros del equipo a lograr sus objetivos. * Lograr los resultados establecidos por sí mismo y por otros, cumpliendo con los plazos establecido definidos. * Esforzarse por lograr objetivos ambiciosos, demostrando entusiasmo, persistencia y tenacidad. * Dividir y priorizar el trabajo en tareas ejecutables. * Responzabilizarse por el trabajo producido y asegurase de que sea "correcto desde la primera vez". * Adaptarse al aprendizaje e implementación de nuevos conceptos con mayor complejidad. * Examinar los problemas cuidadosa y minuciosamente y comprender sus interdependencias para proponer soluciones. **¿Qué traerás?** **Software, procesos y herramientas:** * Máximo 3 años de experiencia relevante en cargos similares y una comprensión básica de las regulaciones, códigos, estándares de diseño y fabricación, y prácticas estándar de la industria. * Tener experiencia en la realización de ingenierías conceptuales, básicas y detalladas de proyectos de la industria (Oil \& Gas, Minería, Infraestructura, entre otros). * Indispensable tener nivel de Inglés B2 o C1\. En caso de que necesites algún **ajuste de accesibilidad** por favor no dejes de aclararlo en tu postulación **Avanzando juntos** Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley. Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación. Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados. Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy. Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.