Aviso de Privacidad para Solicitantes de Empleo de TransUnion **Lo que ofrecemos:** En TransUnion estamos dedicados a encontrar formas en que la información pueda utilizarse para ayudar a las personas a tomar decisiones mejores e inteligentes. Como proveedor confiable de soluciones de información global, nuestra misión es ayudar a las personas en todo el mundo a acceder a las oportunidades que conducen a una calidad de vida superior, ayudando a las organizaciones a optimizar sus decisiones basadas en riesgos y permitiendo a los consumidores comprender y gestionar su información personal. Porque cuando las personas tienen acceso a información más completa y multidimensional, pueden tomar decisiones más informadas y lograr grandes cosas. **Lo que usted aportará:** **Qué estamos buscando** * Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía o campos relacionados. * 5–6 años de experiencia en ventas B2B de soluciones intangibles, idealmente en tecnología, gaming o consultoría. * Comprensión sólida del ecosistema de Gaming y sus métricas de desempeño. * Demostrada capacidad para interactuar e influir en ejecutivos de nivel C mediante técnicas de venta consultiva. * Experiencia en la gestión de embudos comerciales y coordinación de equipos multifuncionales. * Excelentes habilidades de comunicación, narración, negociación y liderazgo. * Conocimiento de herramientas CRM y metodologías de ventas (por ejemplo, SPIN). * Experiencia trabajando con clientes en México, Colombia, Chile, América Central o el Caribe. * Mentalidad analítica sólida y capacidad para traducir conocimientos en oportunidades comerciales. * Capacidad para trabajar en un entorno matricial con recursos compartidos. **Herramientas y habilidades** * Dominio de Microsoft Excel, Word y PowerPoint. * Habilidades excepcionales en presentaciones y gestión de programas. * Conocimiento del ecosistema de apuestas en línea en LATAM es muy valorado. **Impacto que generará:** TransUnion busca un Ejecutivo Senior de Desarrollo Comercial dinámico y estratégico para liderar la consolidación y expansión de nuestra vertical de Gaming en toda América Latina. Reportando directamente al Gerente de Gaming LATAM, este puesto será responsable de identificar y desarrollar oportunidades comerciales de alto impacto, construir relaciones sólidas con tomadores de decisiones clave y posicionar a TransUnion como socio preferido en el ecosistema de Gaming y Juego. Trabajará estrechamente con equipos internos (Producto, Tecnología, Operaciones, Datos) y socios externos para ofrecer soluciones personalizadas que aborden los desafíos del sector y impulsen el crecimiento. Este puesto tiene responsabilidad sobre su propia cuenta de pérdidas y ganancias (P&G), con foco en ampliar la cobertura de productos y adquirir nuevos clientes en toda la región. **Sus responsabilidades** * Liderar conversaciones estratégicas con CEOs, Oficiales de Cumplimiento, Directores de Fraude y Riesgo, y otros ejecutivos sénior a lo largo de la cadena de valor de Gaming. * Identificar e incorporar nuevos clientes mientras se expanden las relaciones existentes. * Desarrollar y ejecutar planes de ventas, pronosticar ingresos y superar las metas de crecimiento. * Colaborar dentro de una organización matricial para alinear prioridades y entregar soluciones de impacto. * Asociarse con empresas tecnológicas para mejorar nuestra oferta y mantenernos a la vanguardia de las tendencias del mercado. * Representar a TransUnion en reuniones de desarrollo comercial, proporcionando análisis profundos del sector y orientación consultiva. Este es un puesto híbrido que requiere el desempeño regular de funciones laborales tanto de forma virtual como presencial en una oficina asignada de TU durante un mínimo de dos días por semana. Título de puesto en TransUnion MAE I, Desarrollo de Cuentas - Ventas Directas