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Resumen: AspenView busca un Gerente de Ingeniería experimentado para liderar equipos de ingeniería de software nearshore, impulsando la entrega técnica y fomentando la innovación mediante prácticas impulsadas por IA. Aspectos destacados: 1. Liderar, orientar e inspirar equipos de ingeniería de software nearshore 2. Supervisar la ejecución técnica y promover prácticas innovadoras de desarrollo 3. Impulsar la programación y entrega impulsadas por IA para mejorar la eficiencia y la calidad **Construya el futuro con AspenView Technology Partners** En AspenView, nos apasiona transformar la forma en que las organizaciones abordan la tecnología. Nos especializamos en crear equipos de TI nearshore de alto rendimiento para ayudar a los clientes norteamericanos a innovar más rápido y con mayor eficiencia. A medida que continuamos creciendo, buscamos personas excepcionales para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a impulsar cambios significativos en diversos sectores. **¿Por qué unirse a AspenView?** En AspenView, somos mucho más que un socio de TI nearshore: somos una empresa **centrada en las personas y guiada por un propósito**, que cree que una excelente cultura impulsa excelentes resultados. Nos apasiona conectar talento y tecnología para entregar valor medible a nuestros clientes —y trayectorias profesionales significativas para nuestros colaboradores. Esto es lo que puede esperar: * Remuneración base competitiva * Beneficios integrales y apoyo integral para el bienestar * Modelo laboral flexible: híbrido, remoto o presencial * Oportunidades reales de crecimiento y visibilidad como líder * Una cultura inclusiva y respetuosa que combina la innovación estadounidense con el corazón colombiano * Una empresa que escucha, invierte en usted y celebra los logros juntos **Acerca del puesto** Buscamos un Gerente de Ingeniería altamente motivado y experimentado para liderar a nuestros talentosos equipos de ingeniería de software nearshore. El candidato ideal será un líder dinámico con una sólida formación técnica y una gran pasión por desarrollar personas y fomentar una cultura de innovación. Este puesto es fundamental para garantizar la entrega técnica exitosa a nuestros clientes, impulsar el crecimiento de nuestras capacidades tecnológicas y de datos, y liderar la adopción de prácticas de vanguardia, incluidas la programación y entrega impulsadas por IA. **Sus responsabilidades:** **1\. Gestión del equipo de tecnología y datos:** * Liderar, orientar e inspirar a un equipo de ingenieros de software y otros profesionales tecnológicos. * Fomentar un entorno colaborativo e inclusivo que anime la comunicación abierta, la creatividad y el aprendizaje continuo. * Realizar revisiones periódicas del desempeño, brindar retroalimentación constructiva y apoyar el desarrollo profesional y el crecimiento de los miembros del equipo. * Gestionar la asignación de recursos y la planificación de personal para asegurar que los proyectos cuenten con el talento adecuado y suficiente. * Motivar al equipo para alcanzar un alto nivel de desempeño y compromiso. **2\. Ejecución técnica y supervisión de proyectos:** * Supervisar la ejecución técnica integral de múltiples proyectos para clientes, garantizando su entrega conforme a los más altos estándares de calidad técnica. * Brindar liderazgo y orientación técnicos a los equipos de proyecto sobre arquitectura, tecnologías e implementación. * Promover y aplicar las mejores prácticas y las más innovadoras en desarrollo de software, incluida la programación impulsada por IA. **3\. Adquisición y desarrollo de talento:** * Apoyar todo el ciclo de reclutamiento tecnológico, incluidas las entrevistas y la incorporación de talento de primer nivel en el mercado nearshore. * Diseñar y supervisar programas de capacitación y desarrollo para potenciar las habilidades técnicas y profesionales del equipo. **4\. Desarrollo de capacidades tecnológicas y de datos:** * Impulsar el desarrollo y la integración de herramientas de programación y prácticas de entrega impulsadas por IA para mejorar la eficiencia, la calidad y la velocidad. * Fomentar una cultura de innovación al incentivar la experimentación y la adopción de nuevos enfoques basados en datos. * Desarrollar y ampliar las capacidades del equipo en áreas clave como computación en la nube, ingeniería de datos, aprendizaje automático e inteligencia artificial. * Mantenerse actualizado sobre las tendencias y avances del sector para garantizar que nuestra pila tecnológica y nuestras prácticas sigan siendo modernas y competitivas. **Lo que aporta usted:** * Licenciatura en Ciencias de la Computación o campo relacionado. * 10\+ años de experiencia en desarrollo de software con sólida experiencia en **Java / Spring Boot**. * 3\+ años gestionando equipos de ingeniería. * Experiencia práctica profunda con servicios de **AWS** (Lambda, ECS, RDS, S3, API Gateway). * Experiencia construyendo arquitecturas de microservicios nativas en la nube. * Experiencia implementando herramientas de programación impulsadas por IA. * Amplia experiencia en metodologías ágiles y DevOps. * Experiencia contratando y desarrollando ingenieros backend/fullstack. **Sería un plus si cuenta con:** * Experiencia con pipelines CI/CD. * Un fuerte interés y comprensión de los conceptos de IA/ML y su aplicación en el desarrollo de software. **Empleador con Igualdad de Oportunidades:** AspenView se enorgullece de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Creemos en crear un entorno donde todos los empleados se sientan bienvenidos, valorados y empoderados para tener éxito. Celebramos la diversidad y nos esforzamos por construir una cultura de inclusión donde todas las personas, sin importar su raza, color, género, identidad u expresión de género, orientación sexual, discapacidad, edad o cualquier otra característica, puedan prosperar. Animamos a personas de todos los orígenes a unirse a nuestro equipo y generar un impacto duradero.
