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nosotros!\n\nImportante empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo Asesor Comercial, debe ser mínimo técnico graduado, tecnólogo o estudiante de tercer semestre en adelante de carreras Administrativas, económicas, comerciales o áreas afines.\n\nDebe contar con habilidades de vocación de servicio, comunicación asertiva y orientación a resultados. Experiencia laboral Mínima de 6 meses en el área comercial, deseable en entidades bancarias, cooperativas o de servicios, desempeñando funciones relacionadas con oferta y venta de productos y servicios, ventas intangibles, cierres efectivos, recepción y trámite de solicitudes de productos, atención y mantenimiento de clientes. 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Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non\\-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions\\-driven, passionate change\\-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world\\-wide for a better future.\n\n\n**Descripción del Cargo**\n\nEl/la Oficial de Movilización Comunitaria cumple un rol transversal y estratégico que apoya el cumplimiento de las metas de focalización de clientes para el acceso a oferta programática del IRC. Es el/la responsable de liderar el modelo de movilización comunitaria, diseñando y ejecutando estrategias que permitan mantener nuestra presencia en comunidades en las que trabajamos, así como identificar e ingresar a nuevos territorios afectados por conflicto armado y movilidad humana, para identificar y vincular a potenciales clientes a nuestros proyectos humanitarios. Además, este cargo desempeña un papel esencial en la implementación territorial, combinando análisis de contexto, gestión comunitaria y coordinación con otros actores claves, para garantizar resultados efectivos. Dentro de sus responsabilidades también radica la actualización permanente del mapeo de servicios humanitarios e institucionales.\n\n\n**Responsabilidades**\n\n**T** **é** **cnicas**\n\n* Implementar el modelo de movilización comunitaria en los territorios y comunidades priorizadas por el IRC a través de recorridos territoriales, diagnósticos rápidos participativos, grupos focales, entrevistas a actores clave, análisis de contextos comunitarios, entre otros productos.\n* Articular con líderes comunitarios, organizaciones de base comunitaria (OBC), instituciones locales y pares de los socios implementadores de IRC para que las personas priorizadas por el IRC accedan a la oferta de servicios de la organización\n* Identificar nuevas comunidades a través del contacto con líderes comunitarios, organizaciones de base comunitaria, colectivos, grupos sociales y sociedad civil para favorecer el acceso de los programas del IRC\n* Mapear, actualizar y analizar las ofertas de servicios humanitarios e institucionales vigentes y próximos a cerrar, identificando capacidades, brechas, oportunidades de articulación de cara a las comunidades afectadas por conflicto armado y movilidad humana.\n* Liderar la organización y el acompañamiento en terreno de jornadas extramurales de los servicios humanitarios del IRC a diferentes comunidades del territorio\n* Difundir información clave, convocatorias, jornadas y servicios a diferentes actores estratégicos dentro de las comunidades\n* Monitorear y evaluar los impactos y cambios en las comunidades y sus liderazgos, para identificar riesgos y posibles efectos negativos de las intervenciones del IRC y sus socios implementadores en los territorios.\n\n**Estratégicas:**\n\n* Coordinar, en conjunto con la gerencia de campo, oficial de seguridad y oficiales programáticos, en ingreso de IRC a nuevos municipios afectados por el conflicto armado en Norte de Santander.\n* Actualizar los informes de contextos municipales y departamentales, de acuerdo con nuestra priorización de territorios de nuestro Plan de Acción Estratégico (SAP por sus siglas en inglés).\n* Establecer mecanismos comunitarios ágiles para identificar y convocar potenciales clientes a los servicios de salud, protección, SMAPS, gestoría de casos, educación y ERD.\n* Mantener comunicación estrecha con liderazgos comunitarios, OBC, asociaciones civiles, juntas de acción comunal y otras estructuras comunitarias para identificar oportunidades de articulación, brechas de acceso y demás cambios en las comunidades\n* Documentar compromisos y acuerdos con los actores comunitarios, líderes programáticos y demás actores internos y externos.\n* Participar activamente en análisis de seguridad, reuniones de acceso y revisiones previas a desplazamientos.\n* Reportar alertas, barreras de acceso y variaciones del contexto en tiempo real.\n\n**Desarrollo del Programa**\n\n* Trabajar de la mano con Salud, SMAPS, Protección, Educación y ERD para desarrollar, coordinar y liderar las estrategias de movilización comunitaria afines con los servicios humanitarios vigentes en el IRC\n* Aportar análisis de territorio y flujos comunitarios para mejorar la planeación programática\n* Desarrollar capacitaciones casuísticas para los equipos programáticos sobre situaciones recurrentes en las comunidades y cómo abordarlas\n* Coordinar con personal de las áreas de IRC (ERD, Salud y Protección de Niñez, Educación y Protección y Empoderamiento de la Mujer) a nivel de campo.\n\n**Monitoreo y Evaluación**\n\n* Preparar informes mensuales sobre recorridos territoriales, jornadas de servicios, articulaciones y demás actividades de movilización en los territorios.\n* Recopilar información comunitaria cualitativa y cuantitativa durante jornadas y visitas, que permitan actualizar los productos del modelo de movilización comunitaria y contribuir con la toma de decisiones programáticas.\n* Diligenciar la lista confiable de verificación y reportar cualquier problema al supervisor.\n* En conjunto con la gerencia de campo y MEAL, implementar las estrategias del modelo de Movilización Comunitaria del IRC para fortalecimiento de liderazgos locales, con sus respectivos mecanismos de monitoreo y rendición de cuentas\n\n**Otros**\n\n* Otras tareas asignadas por el supervisor que estén relacionadas con el objeto contractual y que permitan el desarrollo de los programas del IRC.\n\n**Requisitos:**\n\n* Profesional en Trabajo Social, Psicología o Licenciatura en áreas de las Ciencias Sociales o áreas afines\n* Mínimo 2 años de experiencia en movilización comunitaria en zonas rurales, fronterizas o afectadas por conflicto armado.\n* Experiencia liderando procesos comunitarios orientados a resultados\n* Disponibilidad para trabajo de campo, desplazamientos frecuentes y dinámicas cambiantes\n* Experiencia previa en la implementación de programas humanitarios, desarrollo y atención humanitaria en diferentes entornos culturales\n* Entendimiento de los principios 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IRC builds teams of professionals who promote critical reflection, power sharing, debate, and objectivity to deliver the best possible services to our clients.\n\n\nCookies: https://careers.rescue.org/us/en/cookiesettings","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766570154000","seoName":"community-mobilization-officer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://co.ok.com/es/city-chinacota/cate-other4/community-mobilization-officer-6484097972441912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"eaf29c25-5583-41fe-8db9-15ca0e7961f5","sid":"7b131355-60af-40f5-a90b-da2c30a2944c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar movilizaci\\u00f3n comunitaria en zonas afectadas","Coordinar con actores clave para acceso a servicios humanitarios","Actualizar mapeo de ofertas institucionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cúcuta,Norte de Santander","unit":null}]},"addDate":1766570154096,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"sales","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4366,4371","location":"Av. 7 #13-13, Cúcuta, Norte de Santander, Colombia","infoId":"6470521587968212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Auxiliar Administrativo","content":"**Cargo:** Auxiliar administrativo\n\n**Requisitos legales:** \n\nAusencia en antecedentes legales, carreas técnicas o tecnológicas en\n\nasistencia administrativa y afines. 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Debe contar con habilidades en gerontología y cuidados del adulto mayor. Dinámico, creativo y energético. Horario de Lunes a Viernes de 8:00 AM a 5:00PM. Y un sábado al mes de 8:00am a 12:00pm. Contrato a término indefinido. Oferta laboral $1\\.600\\.000 más auxilio de transporte y más prestaciones de ley. debe contar con curso de primeros auxilios y soporte vital básico vigente.\n\nTipo de puesto: Indefinido\n\nEscolaridad:\n\n* Técnico superior universitario terminado (Obligatorio)\n\nExperiencia:\n\n* ADULTO MAYOR: 1 año (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"1,600,000 COP/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764218364000","seoName":"nursing-assistant-bogota","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://co.ok.com/es/city-chinacota/cate-sales-coordinators/nursing-assistant-bogota-6453184395366612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"591ead3c-246b-4f14-9660-8adde458ab21","sid":"7b131355-60af-40f5-a90b-da2c30a2944c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Auxiliar de enfermería con experiencia en adultos mayores","Contrato indefinido","Oferta laboral con auxilio de transporte y prestaciones de ley"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cúcuta,Norte de Santander","unit":null}]},"addDate":1764155030887,"categoryName":"Coordinadores de Ventas","postCode":null,"secondCateCode":"sales","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4366,4369","location":"Av. 7 #13-13, Cúcuta, Norte de Santander, Colombia","infoId":"6452101677990612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Oficial de Calidad y Salud","content":"The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises, helping to restore health, safety, education, economic wellbeing, and power to people devastated by conflict and disaster. Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non\\-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions\\-driven, passionate change\\-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world\\-wide for a better future.\n\n\n**Responsabilidades Principales**\n\nDe acuerdo con el nivel de complejidad de nuestros servicios de salud, liderar los\n\n\nprocesos y procedimientos propios del:\n\n\n* Sistema único de habilitación (SUH).\n* Sistema único de acreditación (SUA).\n* Sistema de información para la calidad en salud (SICS).\n\nCentrándose especialmente, aunque no de manera exclusiva, en:\n\n\n* Definir y documentar los procesos, procedimientos, guías clínicas de atención y protocolos de los servicios habilitados.\n* Desarrollar las actividades necesarias para habilitar los servicios que el programa desea implementar\n* Acompañar las visitas realizadas por los entes de control relacionadas con los temas de habilitación y calidad del servicio.\n* Dar respuesta a los planes de mejoramiento.\n* Diseñar, implementar y seguir los planes de mejoramiento de gestión de riesgos.\n* Revisar y validar el estándar de historia clínica conforme a la norma colombiana.\n* Auditar los registros en la historia clínica de: anamnesis, condiciones de salud, hábitos, uso de medicamentos, examen físico general, educación y signos de alarma, notas de enfermería, registros clínicos de procedimientos, componentes educativos y seguimiento.\n* Crear, ajustar e implementar el manual de farmacovigilancia y tecnovigilancia.\n* Elaborar e implementar la Política de Seguridad del Paciente en coordinación con el equipo de salud.\n* Diseñar, implementar y acompañar el Sistema de Información y Atención al Usuario – SIAU.\n* Crear y/o ajustar el procedimiento de consentimiento informado, así como el formato de disentimiento requerido en la atención en salud en situaciones en las que la persona se niega a recibir atención y tratamientos prescritos.\n* Lidera, implementar y acompañar los comités de salud pertinentes según la normatividad colombiana\n* Ser el punto focal para el control y prevención de infecciones en el centro incluyendo los lineamientos y protocolos relacionados.\n* Comunicar oportunamente las alertas emitidas por el INVIMA.\n* Apoyar el proceso de implementación de servicios que adelante el programa.\n* Elaborar informes o reportes según la periodicidad solicitada diarios/ semanales/ mensuales\n* Entregar diariamente el Registro Individual de Prestación en Salud – RIPS.\n* Diligenciar correcta y oportunamente los formatos de notificación de eventos de interés en salud pública para su posterior cargue en plataforma SIVIGILA.\n* Acompañar las jornadas educativas y de capacitación continúa dispuestas por el programa\n* Brindar apoyo y tutoría al equipo cuando sea necesario\n* Planificar, coordinar y supervisar los planes de trabajo del personal y las actividades de capacitación/ desarrollo del personal.\n* Mantener relaciones abiertas y profesionales con los miembros del equipo\n* Diseñar estrategias y realizar seguimiento para el cumplimiento de la calidad y habilitación\n* Analizar datos primarios y secundarios para la evaluación de resultados y la mejora continua de los servicios.\n* Participar de reuniones institucionales e interinstitucionales según sea asignado\n* Articular y establecer un vínculo coherente con secretaria de salud instituto departamental de salud relacionado con la prestación de los servicios de salud\n* Llevar a cabo las responsabilidades asignadas por parte de la gerente Senior de salud para adelantar y desarrollar los programas de salud del IRC.\n\n**Requisitos**\n\n* Profesional en áreas de la salud, Medicina, Enfermería, Administración en Salud, ciencias humanas, administrativos o ingenieros.\n* Especialización en Gerencia y/o Auditoría en Salud, o en áreas afines.\n* Mínimo 6 meses de experiencia comprobada en auditoría de salud y gestión de la calidad en servicios de salud preferiblemente en instituciones del sistema de salud colombiano.\n* Opcional/deseable: Mínimo 6 meses de experiencia en atención humanitaria, preferiblemente en situaciones de crisis (desastres naturales, Migración, conflictos armados, emergencias de salud, etc.)\n* Conocimiento de normas de calidad en salud (ISO 9001, normas de la Secretaría de Salud, etc.). 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Se trata de un puesto **a tiempo completo (40 horas por semana)**, que finaliza aproximadamente entre las **7:00 y 8:00 PM hora PST**, con la expectativa de trabajar **dos fines de semana por mes**.\n\n\n**Solo comisiones \\| Ganancias potenciales: $10,000–$20,000 USD/mes**\n\n\nSi te encuentras en una zona horaria diferente, igualmente te animamos a postularte. Los candidatos exitosos se unirán a nuestra Red de Talento, posicionándose para futuras oportunidades conforme estén disponibles.\n\n### **¿Por qué unirse?**\n\n\nEste no es solo otro trabajo de ventas, es una oportunidad de formar parte de una marca reconocida mundialmente que está transformando vidas. Como High\\-Ticket Closer de Marisa Peer, desbloquearás un potencial ilimitado de ingresos y podrás convertirte en un alto rendimiento.\n\n**Leads de alta calidad ya programados:** Tu calendario estará lleno de citas entrantes provenientes de diversas fuentes, para que puedas enfocarte en lo que mejor haces: cerrar tratos de alto valor.\n\n**Comisiones sin límite:** Con comisiones que comienzan en $795/£610 por venta y un flujo constante de leads, estarás en una excelente posición para ganar **$10,000–$20,000 por mes**.\n\n**Cultura de alto rendimiento:** Trabaja junto a profesionales de alto desempeño y mentes afines que se impulsan mutuamente hacia la grandeza.\n\n**Capacitación completa:** Recibirás formación integral sobre nuestras ofertas únicas y procesos de ventas probados, diseñada para garantizar tu éxito.\n\n**Trabaja con una marca líder:** Marisa Peer es sinónimo de transformación, y tú estarás a la vanguardia de este movimiento global.\n\n### **Qué buscamos**\n\n**Compromiso con la excelencia:** Disponibilidad de 40 horas por semana, incluyendo 8 horas diarias de llamadas, con flexibilidad para trabajar **dos fines de semana por mes**.\n\n**Flexibilidad:** Capacidad para entregar resultados consistentes ajustándose a la zona horaria PST.\n\n**Comunicación excepcional:** Excelentes habilidades orales y escritas en inglés para cerrar ventas de alto valor.\n\n**Orientado al éxito:** Pasión por superar objetivos y crecer continuamente.\n\n**Dominio tecnológico:** Competencia con herramientas digitales y documentación, destacándose en un entorno remoto.\n\n\n**Reserva tu lugar** \n\nEstamos reclutando **activamente** Closers para un **puesto a tiempo completo en la zona PST**. No pierdas esta oportunidad de formar parte de algo extraordinario.\n\n\nSi te encuentras en una zona horaria diferente, puedes enviar tu CV para revisión. Aunque actualmente **no estamos reclutando activamente para otras zonas horarias**, confirmaremos si agregamos tu perfil a nuestra bolsa de talentos para posibles oportunidades futuras.\n\n\nAplica hoy y asegura tu lugar en el equipo de ventas de élite de Marisa Peer. 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Actualmente, DBV se centra en explorar el uso del parche Viaskin para reeducar el sistema inmunitario de pacientes pediátricos con alergia al maní, una condición devastadora que afecta a millones de personas. Como hito importante en nuestro camino, esperamos ofrecer el primer tratamiento mediante inmunoterapia epicutánea para la alergia al maní. La investigación futura continuará explorando las amplias aplicaciones de esta posible nueva clase de inmunoterapia.\n\n\nEl Enlace Científico Médico (MSL) es un representante de campo del área de Asuntos Médicos de DBV Technologies, cuya responsabilidad principal consiste en establecer y mantener relaciones con Líderes de Opinión (KOLs) y otros profesionales sanitarios (HCPs), para atender las necesidades científicas y médicas relacionadas con los productos de la empresa. El MSL participará en el intercambio de datos científicos y/u otra información médica y clínica con partes externas (incluyendo HCPs/KOLs, investigadores y liderazgo de organizaciones profesionales regionales). La persona en este puesto deberá demostrar una comprensión completa de las necesidades, problemas y prioridades del cliente en relación con el plan estratégico empresarial de DBV Technologies. Esta función incluye proporcionar educación médica, apoyar ensayos clínicos y recopilar información relevante del terreno sobre avances en investigación, el panorama de tratamientos y nuevos conceptos en terapia médica. El MSL es fundamental para garantizar que los productos de la empresa sean comprendidos y utilizados eficazmente en la comunidad médica.\n\n**Ubicación: Pacífico —** CA, WA, OR, AK e HI\n\n**Rango salarial:** 120\\-200 mil USD\n\n\n**Principales responsabilidades:**\n--------------------------\n\n* **Establecer y mantener relaciones con KOLs/HCPs:** Identificar, desarrollar y gestionar relaciones profesionales con líderes de opinión, asegurando la alineación con los objetivos de la empresa.\n* **Educar a KOLs y HCPs:** Proporcionar información educativa y actualizaciones a KOLs/HCPs, adaptando el contenido a sus necesidades.\n* **Interacción científica:** Interpretar y difundir de manera precisa y conforme a normas datos científicos, clínicos y de salud económica equilibrados y fidedignos. Presentar datos científicos en reuniones, conferencias y sesiones educativas, asegurando claridad y participación.\n* **Recopilar información valiosa:** Recoger e informar sobre percepciones de KOLs y HCPs para orientar la estrategia médica/empresarial, utilizando herramientas avanzadas de análisis. 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Tu disposición marcará la diferencia en la experiencia del cliente y el rendimiento del punto de venta.\n\n\n* Construir relaciones sólidas con el personal de planta. Serás el enlace entre la marca y el equipo del punto de venta, generando sinergias que impulsen las ventas.\n\n\n* Organizar el mobiliario, mantener el área limpia y asegurar la correcta exhibición de productos. Garantiza que cada artículo esté encendido, visible y listo para captar la atención del consumidor.\n\n\n4\\. Revisar material POP y precios. \n\n5\\. Mantener Carpeta y plan de trabajo del día. \n\n6\\. Cargar y reportear venta e inventarios. \n\n7\\. Abordaje continuo con excelente atención al cliente. \n\n8\\. Indagar, detectar necesidades del consumidor y recomendar nuestros productos. \n\n9\\. Resolver dudas y objeciones. \n\n10\\. Autocapacitarse y capacitar a personal de planta. \n\n11\\. Reportar a diario las novedades y ventas.\n \n\n12\\.Levantar los precios de la marca y de sus competidores de forma diaria. \n\n13\\. Uso de la plataforma Involves dentro de su jornada laboral.\n¿Cuál es el perfil que buscamos?\n\n \n\n\n* Buscamos bachilleres.\n\n\n* Experiencia de al menos 1 año en ventas de tecnología, idealmente en venta de Línea Blanca/Marrón y/o Electro.\n\n\n* Presentación personal adecuada.\n\n\n* Excelente comunicación asertiva, habilidades sociales, expresión verbal y corporal acorde.\n\n\n* Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con 1 día libre semanal.\n\n\n\n¿Qué te ofrecemos?\n\n\n1\\. Salario $1\\.423\\.500 \n\n2\\. Auxilio de transporte de ley: $200\\.000 \n\n3\\. Comisiones $350\\.000 \n\n4\\. Todas las prestaciones de ley\n\n\n5\\. Participar en procesos de formación y capacitación.\n\n**6\\. Pago por referidos exitosos:** $80\\.000 COP\n\n\n**7\\.Pago por participar en nuestro Plan Generador de Contenido para redes:** hasta $400\\.600\\. al trimestre\n\n\nConoce más del impacto de nuestros XPERS en Latam aquí https://www.instagram.com/talentmarcomkt/\n\n**El camino para unirte a nuestro equipo:**\n\n**Preselección Inicial:** \n\nAl aplicar, responderás una serie de preguntas iniciales para determinar si cumples con los parámetros mínimos requeridos. \n\n \n\n**Entrevista con AVI y Llamada Breve:** \n\nSi superas la preselección, realizarás una entrevista con AVI, nuestro bot de reclutamiento, seguida de una llamada corta (menos de 15 minutos) con nuestro reclutador. \n\n \n\n**Entrevista con la Cuenta:** \n\nSi avanzas en el proceso, tendrás una entrevista con la cuenta a la cual estás postulando. Ese mismo día recibirás feedback sobre tu desempeño. \n\n \n\n**Oferta y Proceso de Incorporación:** \n\nSi la entrevista es exitosa, te haremos una propuesta formal. Al aceptarla, te solicitaremos los documentos necesarios, gestionarás el cargue de información, realizarás los exámenes médicos y procederás con la firma del contrato. ¡Y listo, estarás preparado para comenzar a trabajar con nosotros! \n\n \n\n**Transparencia y Feedback en Tiempo Real:** \n\nDurante todo el proceso, tendrás visibilidad completa de cada etapa y recibirás feedback en tiempo real, para que siempre estés al tanto de tu avance. \n\n \n\nEstamos comprometidos en hacer de este proceso una experiencia ágil, transparente y enriquecedora. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!","price":"1,423,500 COP/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762910941000","seoName":"cucuta-asesor-comercial-de-linea-blanca","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://co.ok.com/es/city-chinacota/cate-sales-reps-consultants/cucuta-asesor-comercial-de-linea-blanca-6437260048064312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0722f2f7-5518-4801-9128-fbc37977b46b","sid":"7b131355-60af-40f5-a90b-da2c30a2944c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Asesor comercial en línea blanca","Salario base + comisiones","Capacitación continua y beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cúcuta,Norte de Santander","unit":null}]},"addDate":1762910941254,"categoryName":"Representantes/Consultores de Ventas","postCode":null,"secondCateCode":"sales","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4366,4372","location":"Av. 7 #13-13, Cúcuta, Norte de Santander, Colombia","infoId":"6433929473254512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Diseñador Senior de UX/UI","content":"**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO**\n\nPlan A Technologies está buscando un **Diseñador Senior de UX/UI** calificado para unirse a nuestro equipo. En este puesto, será responsable de recopilar e interpretar información sobre los usuarios para crear experiencias de usuario cohesivas. Deberá aportar creatividad, un sentido estético refinado y conocimientos técnicos avanzados. Buscamos un diseñador senior con experiencia trabajando junto a responsables de producto y equipos multifuncionales para impulsar resultados en las distintas etapas del ciclo de vida del diseño UX y UI.\n\n **Nota importante:** Debe tener al menos 8 o más años de experiencia comprobada en la entrega de diversas soluciones de diseño UX y UI en diferentes productos digitales.\n\n **FUNCIONES PRINCIPALES**\n\n* Ser responsable del proceso de diseño desde la concepción hasta la finalización, garantizando la creación y entrega de soluciones de diseño innovadoras y de alta calidad, así como experiencias personalizadas para usuarios digitales.\n* Contribuir al desarrollo de un enfoque integral de diseño UX/UI que refleje los objetivos del proyecto y fortalezca la identidad de marca.\n* Investigar y definir los requisitos de diseño UX para nuestra gama de productos digitales. Realizar investigaciones con usuarios para identificar sus necesidades, comportamientos y puntos problemáticos.\n* Diseñar elementos y herramientas de interfaz de usuario, como menús de navegación, cuadros de búsqueda, pestañas y widgets para activos digitales. Asegurarse de que todo el diseño de la interfaz refleje y respalde las guías de estilo establecidas por la organización y sus estrategias de marca.\n* Probar elementos de la interfaz de usuario, como llamadas a la acción (CTA), banners, diseños y flujos para páginas de destino y aplicaciones. Realizar pruebas con usuarios y estudios de usabilidad para validar decisiones de diseño y optimizar la experiencia del usuario.\n* Colaborar con marketing, gerentes de producto, desarrolladores y otras partes interesadas para comprender los requisitos y traducirlos en diseños atractivos y experiencias de usuario efectivas.\n* Aplicar metodologías de investigación UX y actividades de prueba para analizar y predecir el comportamiento del usuario. 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Asegurarse de que el producto desarrollado cumpla con los requisitos de calidad UX/UI aprobados.\n\n **EXPERIENCIA REQUERIDA**\n\n* Título universitario y al menos 8 años de experiencia en diseño UI/UX para productos o servicios digitales.\n* 8 o más años de experiencia en un puesto de diseño, con un portafolio sólido que muestre una variedad de proyectos y soluciones de diseño tanto para plataformas web como móviles.\n* Conocimientos prácticos de las siguientes tecnologías y software: Figma, Sketch, InVision, Visio, HTML, CSS (SCSS), iOS, Android, Sistemas de Diseño y Adobe Creative Suite.\n* Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con capacidad para explicar conceptos y decisiones de diseño a las partes interesadas.\n* Experiencia trabajando tanto de forma independiente como colaborativa dentro de equipos multifuncionales.\n* Fuertes habilidades de gestión del tiempo, multitarea y priorización.\n* Comprensión profunda de los principios de diseño centrado en el usuario, arquitectura de la información y diseño de interacción.\n* Experiencia realizando investigaciones con usuarios, pruebas de usabilidad y traducción de hallazgos en soluciones de diseño accionables.\n* Fuertes habilidades para resolver problemas y capacidad para pensar estratégicamente frente a desafíos de diseño.\n* Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés.\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y también en entornos de equipo colaborativo.\n* Iniciativa y motivación para lograr grandes cosas.\n\n **ACERCA DE LA EMPRESA/BENEFICIOS**\n\n\nPlan A Technologies es una empresa estadounidense de desarrollo de software y consultoría tecnológica que ofrece talento de ingeniería de primer nivel a clientes de todo el mundo. Nuestros ingenieros de software abordan proyectos de desarrollo de productos personalizados, ampliación de personal, grandes integraciones y actualizaciones, entre muchos otros. Nuestro equipo es mucho más práctico que las grandes empresas de outsourcing, pero lo suficientemente grande como para atender a clientes empresariales importantes.\n\n **Ubicación:** Trabajar 100 % desde casa, o asistir a alguna de nuestras oficinas globales. Usted decide.\n\n**Excelentes colegas y un ambiente laboral positivo:** Se unirá a un excelente equipo de ingenieros y gerentes de proyectos solidarios que trabajan duro sin competir entre sí.\n\n**Beneficios:** Obtendrá un generoso calendario de vacaciones, una Computadora Portátil Nueva, y otros beneficios adicionales.\n\n ***Si esto suena como usted, ¡nos encantaría saber de usted!***","price":"Salario negociable","unit":"per 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