Resumen del Puesto: Buscamos un Analista de Recursos Humanos detallista y responsable para apoyar la gestión integral del área, incluyendo nómina, seguridad social y administración de personal. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de Recursos Humanos 2. Elaboración y liquidación de nómina 3. Manejo de seguridad social y administración de personal Buscamos un Analista de Recursos Humanos orientado(a) al detalle, con alto sentido de responsabilidad y confidencialidad, que apoye la gestión integral del área, especialmente en procesos de nómina, seguridad social y administración de personal. Funciones principales • Elaboración, revisión y liquidación de nómina. • Gestión de afiliaciones, novedades y retiros en el sistema de seguridad social (EPS, ARL, AFP y caja de compensación). • Apoyo en procesos de contratación de personal (elaboración de contratos, afiliaciones y documentación). • Manejo y actualización de bases de datos de empleados. • Control y seguimiento de novedades de nómina (incapacidades, licencias, horas extras, entre otros). • Apoyo en cumplimiento de obligaciones laborales y normativas vigentes. • Generación de reportes e informes del área. -Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica 1 año de experiencia Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: analyst, resources, human