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Resumen: Este puesto está destinado a un compromiso digital altamente transformador, que requiere un coordinador estratégico para entregar iniciativas complejas de comercio y replataformación para un cliente clave. Aspectos destacados: 1. Liderar iniciativas complejas de comercio y replataformación para clientes clave 2. Impulsar la alineación estratégica y la gobernanza para transformaciones digitales 3. Colaborar con equipos internos y gestionar las relaciones con los clientes **Descripción de la empresa** Especialistas en la interrupción del sector, Globant Commerce Studio es una agencia independiente de transformación digital centrada en el comercio. Mediante el pensamiento de diseño de servicios, tenemos un firme compromiso con la reinversión digital impulsada por la experiencia, que inspira relaciones más profundas entre las marcas y sus clientes. Al asociarnos con marcas como Nike, Canon, Coca\-Cola Amatil y Nestlé, trabajamos en algunos de los proyectos digitales más innovadores y emocionantes del mercado de APAC. Nuestro equipo es nuestro activo más valioso, y juntos estamos reimaginando las necesidades de los consumidores mediante métodos que acercan a nuestros clientes a sus consumidores más que nunca. Somos pensadores, somos creativos, somos tecnólogos y buscamos personas que se unan a nosotros en este viaje. **Descripción del puesto** Este puesto corresponde a un compromiso digital altamente transformador para uno de los principales clientes de Globant. Dado que se trata exclusivamente de un negocio de comercio, el candidato ideal debe tener experiencia entregando iniciativas complejas de comercio y replataformación, ser capaz de mantener conversaciones estratégicas y estar dispuesto a arremangarse y sumergirse en el trabajo. Esta persona se convertirá en los ojos y los oídos de todo el trabajo del programa, en el coordinador y el elemento aglutinante que mantiene todo unido. Responsabilidades: * Garantizar la alineación estratégica: todas las decisiones se toman en consonancia con la estrategia comercial y digital, y los procesos y mecanismos están establecidos en las distintas capas del equipo para asegurar el resultado. * Ser responsable del plan de gobernanza. Crear y mantener el cronograma general del programa. * Garantizar que el plan de gestión del alcance esté documentado y se siga. * Construir y mantener una sólida relación con las partes interesadas, tanto internas como externas. Establecer una comprensión del negocio, los procesos y los procedimientos del cliente y aplicar ese conocimiento para garantizar el éxito del proyecto. * Controlar la ejecución y las actualizaciones del plan de capacidad. Asegurarse de que exista un sólido plan de incorporación para cualquier persona nueva en el proyecto. * Gestionar riesgos y oportunidades. Elaborar y mantener un registro de riesgos y un plan de mitigación. * Gestionar proactivamente las comunicaciones con los clientes y sus expectativas. * Colaborar con los equipos internos. Controlar la calidad, sugerir mejoras en los procesos, identificar posibles problemas y trabajar con el equipo en las soluciones. * Aplicar eficazmente las metodologías ágiles de gestión de proyectos. * Elaborar y presentar informes ejecutivos a la dirección y al equipo directivo. * Gestionar el plan financiero y colaborar con los proveedores. * Analizar la mejora continua, las personas, los procesos y la tecnología. **Requisitos** * Tener al menos 5 años de experiencia relevante en la gestión de proyectos web/aplicaciones. * Experiencia comprobada y profunda comprensión de la gestión de proyectos en el ámbito del comercio. * Historial de proyectos de transformación digital complejos finalizados, con equipos de 20 miembros o más, desde la fase de descubrimiento hasta el lanzamiento. * Experiencia gestionando entregas complejas con múltiples proveedores, como gestor del equipo del proveedor principal. * Experiencia en la tutoría de gestores de proyectos, la creación de trayectorias profesionales y planes de desarrollo. * Experiencia evaluando, mejorando y formalizando los procesos de entrega. * Experiencia liderando talleres de descubrimiento con clientes. * Excelentes habilidades de comunicación con los clientes y con los equipos internos. * Excelentes habilidades de presentación y negociación. * Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. * Dominio del inglés. * Sólidas habilidades organizativas. * Defensor de la gestión de personas. * Profundo conocimiento y experiencia gestionando proyectos dentro de los modelos de equipo, materiales y precio fijo. * La certificación Project Management Professional (PMP) o PRINCE II es un valor añadido. **Información adicional** * Trabajar con profesionales que han creado algunas de las soluciones más revolucionarias en sus respectivos campos. * Generar un impacto real. Trabajar en proyectos a gran escala a nivel mundial. * Desarrollar su carrera profesional en nuestros estudios. Cada estudio representa un amplio conocimiento especializado sobre las últimas tecnologías y tendencias, y ofrece soluciones personalizadas centradas en desafíos específicos. * Desarrollar su carrera profesional dentro de un sector o en múltiples sectores. * Trabajar en la ciudad que desee y nutrirse de intercambios culturales. * Tener autonomía para elegir su propia trayectoria profesional: contamos con más de 600 proyectos simultáneos, por lo que puede decidir dónde y cómo trabajar. * Formar parte de un grupo ágil (pod). Impulsado por una cultura de trabajo en equipo autorregulado, cada equipo —o pod— trabaja directamente con nuestros clientes, recorriendo una ruta completa de madurez que evoluciona a medida que aumentan la velocidad, la calidad y la autonomía.
