**Descripción de la empresa** La tecnología es nuestro cómo. Y las personas son nuestro porqué. Durante más de dos décadas, hemos estado aprovechando la tecnología para impulsar cambios significativos. Al combinar ingeniería de clase mundial, experiencia sectorial y una mentalidad centrada en las personas, asesoramos y colaboramos con marcas líderes de diversos sectores para crear plataformas dinámicas y experiencias digitales inteligentes que impulsen la innovación y transformen los negocios. Desde el prototipo hasta el impacto en el mundo real: forma parte de un cambio global realizando un trabajo que realmente importa. **Descripción del puesto** La gestión de aplicaciones implica supervisar el ciclo de vida de las aplicaciones de software, incluyendo su implementación, monitoreo, mantenimiento y optimización, para garantizar que cumplan con los requisitos empresariales y aporten valor de manera efectiva. Buscamos a una persona dispuesta a construir relaciones profesionales con las partes interesadas clave dentro de la empresa, capaz de comprender problemas complejos y centrarse en las mejores soluciones según las necesidades del negocio. Te enfrentarás a una variedad de desafíos, desde soluciones técnicas y diseño hasta la mejora de la entrega de servicios desde una perspectiva integral. Responsabilidades * El Ingeniero Senior DevOps apoya al equipo en el desarrollo del diseño y las especificaciones basadas en los requisitos del proyecto para múltiples productos del portafolio de Productos y Desarrollo de Software (P&SD) * Diseña y gestiona servicios en la nube y software relacionado, específicamente Azure, AWS, GitHub y Artifactory * Asesora a los equipos de proyecto y producto sobre el mejor uso de los servicios en la nube * Gestiona y opera sistemas basados en Windows y Linux * Implementa nueva infraestructura en la nube (basada en IaC mediante Bicep o Terraform) * Mantiene la infraestructura en la nube siguiendo los principios de ingeniería de confiabilidad del sitio (SRE) * Implementa y promueve la cultura DevOps entre los equipos de entrega y toda la organización * Diseña e implementa ideas para la mejora de los sistemas * Es responsable del proceso de Integración Continua y Entrega Continua (CI/CD) * Colabora con los desarrolladores para agilizar los procesos de entrega de aplicaciones * Documenta los procesos existentes * Aplica habilidades efectivas de comunicación en las interacciones con el equipo y los clientes * Participa activamente en las actividades regulares de planificación de proyectos * Trabaja estrechamente con el equipo de desarrollo para apoyar la entrega de productos mediante la automatización de procesos en las capas de plataforma y aplicación * Colabora con las partes interesadas del proyecto para elaborar informes de estado, identificar requisitos y riesgos del proyecto * Capacita y orienta a los miembros del equipo Puede ejercer la gestión directa de ingenieros DevOps junior y senior, incluyendo el desarrollo del talento, el progreso de competencias, la gestión del desempeño y la construcción de cohesión y compromiso del equipo. * **Requisitos** * Título universitario o una calificación profesional relevante, por ejemplo: Licenciatura en TI, Ciencias de la Computación o Ingeniería de Software. * Conocimiento de conceptos fundamentales de DevOps y principios y buenas prácticas ágiles, así como capacidad demostrada y disposición para trabajar en un entorno ágil como parte de un equipo Scrum * Actitud colaborativa y capacidad para trabajar bien con otros para alcanzar un objetivo común * Capacidad para tomar la iniciativa y lograr resultados * Excelentes habilidades de resolución de problemas y pensamiento crítico * Excelentes habilidades de gestión del tiempo y organización. * Experiencia previa como líder de equipo en proyectos. * Experiencia demostrada como formador y/o mentor, ya sea mediante capacitación formal o aplicación práctica. Conocimientos y experiencia en: * Nube: Microsoft Azure, AWS * Infraestructura como código (IaC): Azure Bicep, Azure ARM, Terraform, AWS CloudFormation * Gestión de configuración: Ansible, PowerShell DSC * Sistemas operativos: Windows, Linux * Lenguajes de scripting (uno o más de los siguientes): Bash, PowerShell, Python * Control de código fuente (SCM): Azure Repos, GitHub, Bitbucket * Servidores web y de aplicaciones: IIS, NGINX, Apache HTTPD, Apache Tomcat * Bases de datos: MSSQL, MySQL, PostgreSQL, Oracle * Herramientas CI/CD: Azure DevOps, Jenkins * Monitoreo, telemetría y registro: Dynatrace, AppInsights, Nagios, SolarWinds, Splunk * Servicios y soporte: ServiceNow, Jira, Azure DevOps Deseable: * Experiencia con herramientas de gestión del rendimiento de aplicaciones (APM) (Dynatrace, AppInsights) * Conocimiento sobre OWASP SAMM * Experiencia con herramientas de análisis de seguridad (Snyk, Azure Defender, NeuVector) * Certificación de proveedor en la nube es deseable. * Hashicorp Nomad es deseable * Nube: GCP es deseable. **Información adicional** Descubre algunos de los beneficios globales que permiten a nuestros empleados convertirse en la mejor versión de sí mismos: * **Finanzas:** Paquete salarial competitivo, plan de acciones, bonos por desempeño corporativo, reconocimientos basados en valores, bono por referidos; * **Desarrollo profesional:** Coaching profesional, oportunidades laborales globales, trayectorias profesionales no lineales, programas internos de desarrollo para liderazgo técnico y gerencial; * **Oportunidades de aprendizaje:** Proyectos complejos, rotaciones, comunidades técnicas internas, capacitaciones, certificaciones, coaching, suscripciones a plataformas de aprendizaje en línea, sesiones de transferencia de conocimientos ("pass-it-on"), talleres y conferencias; * **Equilibrio entre vida laboral y personal:** Trabajo híbrido y horarios flexibles, programa de asistencia al empleado; * **Salud:** Programa global de bienestar interno, acceso a aplicaciones de bienestar; * **Comunidad:** Comunidades técnicas internacionales, clubes y grupos de interés, programas de inclusión y diversidad, eventos y celebraciones. *En cumplimiento de la Ley 1581 de 2012,* ***Endava S.A.S. / Endava Colombia S.A.S.****, identificada con* ***NIT. Nº 900\.955\.679\-3 / N° 900\.594\.521\-9*** *, con domicilio en la Calle 96 No. 10 – 38, piso 7º en la ciudad de Bogotá y Carrera 48 No. 18A – 14 Piso 19, con número telefónico (\+571\) 3905061 (en adelante denominada "ENDAVA" o la "Organización"), como RESPONSABLE del tratamiento de datos personales informa:* *Recuerde que, una vez decida participar en los procesos de reclutamiento de ENDAVA COLOMBIA, la entrega física o el envío por correo electrónico de su hoja de vida implica la aceptación expresa, mediante conducta concluyente,* ***de autorizar a ENDAVA a tratar sus datos con el fin de participar en los procesos de reclutamiento de la Organización****. En particular,* ***los datos personales suministrados formarán parte de nuestra "Bolsa de Talento"*** *por un término máximo de dos (2) años, almacenándose en servidores ubicados fuera del país y pudiendo ser tratados con los fines de: verificar el cumplimiento de los requisitos para participar en los procesos actuales y/o futuros de reclutamiento de la Organización; realizar entrevistas y, en general, enviar notificaciones relacionadas con dichos procesos de reclutamiento. En caso de que su hoja de vida no sea preseleccionada, será eliminada de forma permanente. ENDAVA garantiza que los datos personales obtenidos serán utilizados únicamente para los fines anunciados y conservados durante el tiempo exigido por la ley.* *Usted, y todo titular de datos personales, tiene derecho a: conocer, actualizar y rectificar sus datos personales; acceder a ellos de forma gratuita; ser informado sobre su uso; solicitar prueba de la autorización otorgada; presentar reclamaciones por infracciones a lo dispuesto en la normativa vigente ante la Superintendencia de Industria y Comercio. Finalmente, en algunos casos aplicables, modificar y revocar el consentimiento otorgado y/o solicitar la supresión de sus datos personales.* *Para cualquier información adicional relacionada con el tratamiento de sus datos personales, nuestra Política de Tratamiento de Información Personal y/o el ejercicio de su derecho de habeas data, puede contactarnos a través del canal de servicio habilitado por ENDAVA:* *protecciondatoscolombia@endava.com**.* En Endava, estamos comprometidos con la creación de un entorno abierto, inclusivo y respetuoso donde todos se sientan seguros, valorados y empoderados para ser su mejor versión. Aceptamos candidaturas de personas de todos los orígenes, experiencias y perspectivas, porque sabemos que los equipos inclusivos nos ayudan a ofrecer soluciones más inteligentes e innovadoras a nuestros clientes. Las decisiones de contratación se basan en mérito, habilidades, calificaciones y potencial. Si necesita ajustes o apoyo durante el proceso de reclutamiento, no dude en hacérnoslo saber.