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Resumen: El Administrador de Contratos supervisará el ciclo de vida completo de la gestión de contratos, asegurando su alineación con las mejores prácticas y los objetivos del proyecto. Aspectos destacados: 1. Gestionar el ciclo de vida del contrato desde el análisis estratégico hasta los procesos de cierre 2. Dirigir los procesos de licitación, evaluar las ofertas y resolver las solicitudes de cambio 3. Garantizar el cumplimiento técnico y administrativo de los contratistas **Descripción de la empresa** Turner \& Townsend es una empresa global de servicios profesionales con más de 22 000 personas en más de 60 países. Trabajando con nuestros clientes en los sectores de bienes raíces, infraestructura, energía y recursos naturales, transformamos juntos para lograr resultados que mejoren la calidad de vida de las personas. Trabajar en asociación hace posible entregar los proyectos y programas más impactantes del mundo, convirtiendo los desafíos en oportunidades y la complejidad en éxito. Nuestras capacidades incluyen la gestión de programas, proyectos, costos, activos y comerciales; controles y desempeño; adquisiciones y cadena de suministro; soluciones para alcanzar la neutralidad climática y digitales. Somos mayoritariamente propiedad de CBRE Group, Inc., la mayor empresa mundial de servicios e inversiones inmobiliarias comerciales, mientras que nuestros socios poseen una participación minoritaria significativa. Turner \& Townsend y CBRE colaboran para ofrecer a los clientes la oferta líder en gestión de programas, proyectos y costos en mercados de todo el mundo. Visite nuestro sitio web: www.turnerandtownsend.com **Descripción del puesto** El Administrador de Contratos será responsable de supervisar el ciclo de vida completo de la gestión de contratos, asegurando su alineación con las mejores prácticas y los objetivos del proyecto. **Principales responsabilidades:** * Analizar estrategias contractuales, identificando ventajas y desventajas de los enfoques propuestos para la agrupación de trabajos, especialmente en los alcances relacionados con la fabricación y los bienes. * Preparar y revisar los documentos de licitación, identificando posibles exposiciones y áreas de riesgo. * Realizar investigaciones de mercado para identificar posibles licitadores y elaborar listas de licitadores. * Dirigir los procesos de licitación, gestionar las comunicaciones y coordinar a las partes interesadas internas. * Realizar evaluaciones técnicas y comerciales rigurosas de las ofertas basadas en criterios preestablecidos. * Realizar análisis de riesgos y análisis FODA (Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas) de los posibles adjudicatarios. * Dirigir las reuniones de inicio y seguimientos periódicos, asegurando que las acciones pendientes se asignen y cierren. * Revisar y consolidar la documentación del contratista requerida para la iniciación del contrato. * Supervisar el cumplimiento técnico del contratista en coordinación con los equipos de ingeniería, construcción y control de calidad (QA/QC). * Supervisar el cumplimiento administrativo del contratista, incluidos los informes, en coordinación con los equipos de control de proyectos y salud y seguridad (H\&S), y notificar de inmediato cualquier incumplimiento. * Analizar las desviaciones del cronograma y apoyar la planificación de recuperación. * Revisar y responder a la correspondencia con el apoyo de especialistas técnicos o de servicios, manteniendo un registro actualizado y trazabilidad de los eventos. * Revisar y aprobar/rechazar los certificados de pago con la participación de las áreas técnicas y de servicios. * Procesar las solicitudes de cambio y resolverlas conforme a los términos contractuales. * Actualizar los registros de riesgos durante la ejecución del contrato. * Identificar y elevar alertas internas sobre posibles reclamaciones, buscando su resolución dentro del marco contractual. * Mantener una comunicación continua, respetuosa y profesional con el contraparte del contratista. * Gestionar los procesos técnicos y financieros de cierre. * Realizar evaluaciones posteriores a la ejecución del contratista. * Capturar y documentar las lecciones aprendidas. **Requisitos** * Título universitario en Ingeniería Civil, Gestión de la Construcción o equivalente. * Mínimo 10 años de experiencia en proyectos mineros, preferiblemente con exposición en campo. * Conocimiento sólido de la administración de contratos en la **fabricación y adquisición de bienes**. * Hablar español como lengua materna; inglés fluido es deseable, aunque no obligatorio. * Conocimiento de las metodologías PMI y AACE constituye un valor añadido. * Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y de coordinación. **Información adicional** *Nuestras personas inspiradas comparten nuestra visión y misión. Ofrecemos un excelente lugar para trabajar, donde cada persona tiene la oportunidad y la voz para generar cambios.* *Queremos que nuestras personas tengan éxito tanto en su trabajo como en su vida. Para apoyar esto, promovemos un entorno laboral saludable, productivo y flexible que respete el equilibrio entre la vida laboral y personal.* *Turner \& Townsend es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados, y animamos activamente las postulaciones de todos los sectores de la comunidad.* *Turner \& Townsend no acepta currículums/CV especulativos ni no solicitados enviados a nuestro equipo interno de reclutamiento o a los gerentes de contratación por parte de agencias externas a nuestra lista de proveedores preferidos, o que no hayan seguido el procedimiento establecido. Cualquier currículum/CV especulativo o no solicitado será tratado como una postulación directa.* *\#LI\-PL1* *Obtenga más información sobre nosotros en* *www.turnerandtownsend.com/* *Es estrictamente contrario a la política de Turner \& Townsend que los candidatos paguen cualquier tarifa relacionada con nuestro proceso de reclutamiento. Ninguna agencia de reclutamiento que trabaje con Turner \& Townsend pedirá a los candidatos que paguen una tarifa en ningún momento.* *Cualquier currículum/CV no solicitado enviado a través de nuestro sitio web o a cuentas de correo electrónico personal de Turner \& Townsend se considerará propiedad de Turner \& Townsend y no dará lugar al pago de honorarios a agencias. Para ser una Agencia de Reclutamiento/Firma de Búsqueda autorizada por Turner \& Townsend, debe existir un acuerdo escrito formal y la agencia debe haber sido invitada, por parte del equipo de reclutamiento, a presentar candidatos para su revisión.* Únase a nuestras conversaciones en redes sociales para obtener más información sobre Turner \& Townsend y nuestros emocionantes proyectos futuros: Twitter Instagram LinkedIn Únase a nuestras conversaciones en redes sociales para obtener más información sobre Turner \& Townsend y nuestros emocionantes proyectos futuros: Twitter Instagram LinkedIn *Es estrictamente contrario a la política de Turner \& Townsend que los candidatos paguen cualquier tarifa relacionada con nuestro proceso de reclutamiento. Ninguna agencia de reclutamiento que trabaje con Turner \& Townsend pedirá a los candidatos que paguen una tarifa en ningún momento.* *Cualquier currículum/CV no solicitado enviado a través de nuestro sitio web o a cuentas de correo electrónico personal de Turner \& Townsend se considerará propiedad de Turner \& Townsend y no dará lugar al pago de honorarios a agencias. Para ser una Agencia de Reclutamiento/Firma de Búsqueda autorizada por Turner \& Townsend, debe existir un acuerdo escrito formal y la agencia debe haber sido invitada, por parte del equipo de reclutamiento, a presentar candidatos para su revisión.*
