




Resumen del Puesto: Se busca gestor/a de entornos virtuales para implementar estrategias de formación virtual, fomentar el uso de plataformas y mejorar la experiencia de usuario. Puntos Destacados: 1. Gestionar la implementación de estrategias de formación virtual 2. Diseñar e implementar estrategias para el uso efectivo de entornos virtuales 3. Monitorizar y mejorar la experiencia de usuario en el Campus Virtual Entidad educativa de la ciudad requiere gestor(a) de entornos virtuales para lo siguiente: Gestionar el proceso de implementación de estrategias de formación y capacitación virtual en el Campus Virtual de la institución, diseñar e implementar estrategias que fomenten el uso efectivo y autónomo de los entornos virtuales por la comunidad universitaria, monitorizar la experiencia de usuario en los entornos virtuales y analizar el feedback y los datos de uso para diseñar e implementar estrategias de mejora continua en la experiencia de usuario y la efectividad de los procesos en el Campus Virtual, las demás responsabilidades que le sean asignadas por su jefe inmediato relacionadas con los procesos internos del Departamento. Formación: Profesional en ingeniería, educación o áreas afines a los procesos de educación virtual y la gestión técnica y operativa de plataformas LMS.. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en gestión de la plataforma Moodle y en asesoría a usuarios en el uso de herramientas de educación virtual. Salario: $3.990.375 Contrato: Fijo. Tiempo completo. Horario: 44 horas a la semana distribuidas de lunes a sábado.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional 2 años de experiencia Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
