Director Ejecutivo

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Director Ejecutivo con enfoque financiero, comercial y analítico para liderar la compañía, asegurando rentabilidad y crecimiento estratégico mediante el análisis de datos. Puntos Destacados: 1. Liderazgo estratégico con enfoque financiero y comercial. 2. Gestión de equipos y optimización de procesos internos. 3. Toma de decisiones basada en análisis de datos. En J\&F Global Net estamos en búsqueda de nuestro próximo Director Ejecutivo con Enfoque Financiero, Comercial y Analítico. **Propósito del Cargo** Liderar la compañía asegurando rentabilidad, crecimiento comercial y control financiero, mediante una gestión estratégica basada en análisis de datos y toma de decisiones informadas. **Responsabilidades** **Clave** 1\. Liderazgo Financiero * Liderar presupuestos, proyecciones y control financiero. * Gestionar flujo de caja y capital de trabajo. * Analizar estados financieros y generar acciones concretas. * Construir y hacer seguimiento a indicadores financieros (margen, EBITDA, ROI). 2\. Gestión Comercial * Liderar cumplimiento de metas de ventas. * Analizar desempeño comercial (por cliente, canal, producto). * Detectar oportunidades de crecimiento basadas en datos. 3\. Gestión Analítica y Data\-Driven Diseñar y hacer seguimiento a KPIs de toda la organización. * Construir reportes y tableros de control para toma de decisiones. * Automatizar reportes financieros y comerciales. * Analizar tendencias, desviaciones y alertas del negocio. Herramientas Obligatorias * Excel avanzado (INDISPENSABLE): o Tablas dinámicas o Funciones financieras y lógicas o Manejo de bases de datos o Modelos financieros * Power BI (INDISPENSABLE): o Creación de dashboards o Modelado de datos o Visualización de indicadores o Seguimiento de KPIs en tiempo real 4\. Liderazgo de Equipos * Dirección de equipos administrativos, comerciales y operativos. * Seguimiento con indicadores y resultados. * Toma de decisiones frente a desempeño. 5\. Gestión Operativa * Optimizar procesos internos. * Asegurar eficiencia operativa. * Alinear áreas con objetivos comerciales. 6\. Gestión de Outsourcing * Supervisar proveedores estratégicos. * Medir desempeño por indicadores. 7\. Reportes y Gobierno * Presentar informes claros a CEO y accionistas. * Traducir datos en decisiones estratégicas. **Perfil del Candidato** Formación: * Profesional en Finanzas, Administración, Economía o Ingeniería. * Deseable: especialización o MBA. Experiencia: * \+4 años de experiencia. * \+3 años liderando equipos. * Experiencia en: o Finanzas (obligatorio) o Comercial (muy deseable) o Análisis de datos (obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial