




Resumen: Buscamos un profesional confiable y orientado al detalle para la resolución de cuentas por cobrar y el cumplimiento financiero, ideal para quienes prosperan en un entorno dinámico. Aspectos destacados: 1. Ejecutar con precisión actividades de resolución de casos de cuentas por cobrar (AR) de alto impacto. 2. Gestionar una cartera de alto valor, garantizando la integridad financiera y el cumplimiento normativo. 3. Oportunidad de optimizar procesos y mejorar la eficiencia. **Antes de postularse a un puesto, seleccione su preferencia lingüística entre las opciones disponibles en la esquina superior derecha de esta página.** Explore su próxima oportunidad en una organización del Índice Fortune Global 500. Imagine posibilidades innovadoras, experimente nuestra cultura gratificante y trabaje con equipos talentosos que lo ayuden a superarse cada día. Sabemos lo que se necesita para liderar a UPS hacia el futuro: personas con una combinación única de habilidades \+ pasión. Si posee las cualidades y la motivación necesarias para liderar, ya sea individualmente o en equipos, hay puestos listos para desarrollar sus competencias y llevarlo al siguiente nivel. **Descripción del puesto:** **Descripción del puesto** Buscamos un profesional confiable y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo como Administrador de Correduría de Importaciones de Cuentas por Cobrar (AR) en Estados Unidos. Esta función se encarga de ejecutar con precisión actividades de resolución de casos de cuentas por cobrar (AR) de alto impacto para Estados Unidos y de realizar conciliaciones internas, procesando aproximadamente 150 casos diarios. Además, este puesto gestiona una cartera de alto valor de $5 millones mensuales en pagos contra entrega (COD) y con tarjeta de crédito, asegurando que todas las transacciones se registren con exactitud, integridad y pleno cumplimiento de los procedimientos financieros. Esta función desempeña un papel clave para mantener un flujo de efectivo saludable, minimizar discrepancias y respaldar la estabilidad financiera general. El candidato ideal prospera en un entorno dinámico, demuestra sólidas capacidades analíticas y está comprometido con la exactitud y la excelencia operativa. **Principales responsabilidades** * Resolver diariamente casos de cuentas por cobrar (AR) (\~150/día) con exactitud y puntualidad. * Gestionar y conciliar aproximadamente $5 millones/mes en pagos contra entrega (COD) y con tarjeta de crédito. * Asegurar que todos los asientos contables de efectivo y los registros de pagos cumplan con los controles y procedimientos financieros internos. * Supervisar y resolver discrepancias en la aplicación de pagos para mantener la precisión de los datos. * Apoyar la gestión del flujo de efectivo garantizando la aplicación oportuna de los fondos entrantes. * Prevenir y reducir las multas por pagos tardíos (LPF) mediante un procesamiento eficiente y seguimiento adecuado. * Supervisar y gestionar la carga de trabajo para evitar acumulaciones y garantizar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA). * Colaborar con equipos internos (Finanzas, Cuentas por Cobrar, Operaciones) para resolver problemas relacionados con pagos. * Mantener documentación lista para auditorías y garantizar el cumplimiento de las normas financieras. * Identificar oportunidades para optimizar procesos y mejorar la eficiencia. **Requisitos:** * Título universitario, técnico o tecnológico en administración o áreas relacionadas con las finanzas. * Experiencia previa en campos administrativos o financieros (preferiblemente 6 meses). * Dominio intermedio del inglés (70 %). * Conocimientos intermedios de Excel. * Puntualidad y fuerte sentido de responsabilidad. * Capacidad para trabajar eficazmente en equipo. * Habilidades comunicativas asertivas y profesionales. **Modalidad de trabajo:** Híbrida (rotación cada 2 meses)**Ubicación del trabajo**: Medellín**Nivel:** 007**Horario:** Lunes a jueves: 7:00 a. m. – 4:00 p. m. Viernes: 7:00 a. m. – 3:30 p. m. **Tipo de empleado:** Indefinido UPS se compromete a ofrecer un entorno laboral libre de discriminación, acoso y represalias.


