Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos un profesional para establecer, formular y aprobar objetivos y programas empresariales, supervisar operaciones y liderar equipos diversos.
Puntos Destacados:
1. Establecer y aprobar políticas y programas empresariales
2. Coordinar el trabajo de departamentos y dirigir operaciones
3. Liderar y motivar a un equipo diverso de profesionales
**EDUCACION:** Título universitario en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería, posgrados y especializaciones u otra disciplina relevante.
**EXPERIENCIA:** 10 año de experiencia \+ MAS.
**FORMACION:** Habilidades Técnicas y Digitales: Desarrollo de Habilidades Interpersonales.
**CONOCIMIENTOS:** Administración y gerencia, Mercadotecnia y ventas, Servicio al cliente, Recursos humanos.
**FUNCIONES:**
* Establecer, formular y aprobar objetivos, políticas y programas para la empresa.
* Autorizar y organizar el funcionamiento de los principales departamentos y la categoría del personal.
* Asignar fondos para implementar políticas y programas de la empresa; establecer control administrativo y financiero; formular y aprobar planes de ascenso.
* Seleccionar y autorizar el nombramiento de directores, subdirectores y otros ejecutivos.
* Coordinar el trabajo de departamentos o divisiones regionales.
* Representar a la organización o delegar en representantes para que actúen en nombre de ella en negociaciones u otras funciones oficiales.
* Supervisar y dirigir las operaciones diarias, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos.
* Desarrollar relaciones sólidas con clientes clave, proveedores y socios estratégicos.
* Tomar decisiones críticas relacionadas con la inversión, expansión y desarrollo de nuevos mercados.
* Liderar y motivar a un equipo diverso de profesionales.
* compensación a Convenir