Profesional, Analista de BI (TCF)

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Este puesto es responsable de recopilar y analizar grandes volúmenes de datos para posibilitar la visualización, obtener información valiosa y tomar decisiones basadas en datos dentro del equipo Global - Informes Ejecutivos. Aspectos destacados: 1. Ciclo de vida integral de los tableros de control / informes 2. Generar un impacto y valor significativos mediante decisiones basadas en datos 3. Fomentar una cultura de colaboración y trabajo en equipo **Responsabilidades**: * Este puesto es responsable de recopilar y analizar grandes volúmenes de datos para posibilitar la visualización, obtener información valiosa y tomar decisiones basadas en datos dentro del equipo Global \- Informes Ejecutivos. * Participará en el ciclo de vida integral de los tableros de control / informes: * Interacción con las partes interesadas y usuarios pertinentes para comprender el flujo y uso de los datos entre las aplicaciones. * Apoyo en la recopilación de requisitos y en la consulta / diseño de soluciones. * Debe ser capaz de comunicarse eficazmente durante la fase de desarrollo. * Realiza y lidera las pruebas de aceptación del usuario (UAT), la resolución de problemas y su solución. * Participación con los usuarios finales: comunicación y capacitación. * Implementación y gestión de indicadores de desempeño transversales (KPI) para entregar información valiosa relacionada, buscando generar un impacto y valor significativos mediante decisiones basadas en datos en toda la organización. * Trabaja de forma colaborativa con el Consultor Principal de Inteligencia de Negocios o el Supervisor para planificar y entregar análisis a la gerencia operativa; dicho análisis incluye información sobre la causa raíz, la evaluación del impacto y la identificación de áreas clave para posibles mejoras de procesos. * Resume información compleja y ambigua para impulsar conclusiones prácticas y accionables. * Completa toda la formación obligatoria asignada dentro del plazo establecido. * Realiza y/o participa regularmente en reuniones individuales programadas con su jefe directo y/o sus subordinados directos. **Requisitos**: * Aprovecha la estructura de los datos y la información para garantizar una única fuente fiable de información. * Mejora la disponibilidad de los datos actuando como experto en la materia entre equipos multifuncionales. * Garantiza la exactitud, puntualidad y validación de los datos antes de su presentación. * Apoya los requisitos de soluciones empresariales y colabora con los equipos de desarrollo y entrega de aplicaciones para crear informes / tableros de control que alimenten los KPI y tableros de control diarios, semanales, mensuales, trimestrales y anuales. * Trabaja estrechamente con expertos en la materia de múltiples departamentos para respaldar informes efectivos y ayudar en las pruebas de actualizaciones/mejoras a los sistemas empresariales existentes. * Desarrolla materiales de referencia para la asignación y la referencia cruzada, creando métodos para supervisar e informar sobre incidentes relacionados con los datos. Redacta documentación para procedimientos operativos estándar (POE) y para la base de conocimiento. Elabora guías prácticas relacionadas con el puesto y sus entregables. * Promueve activamente una cultura de colaboración y trabajo en equipo más allá de los límites organizacionales. Está dispuesto a superar las barreras funcionales para lograr resultados empresariales medibles. * Mantiene la confidencialidad.

Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

Valentina Rodríguez

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