Resumen del Puesto: Buscamos un Aprendiz de Gestión Humana proactivo y adaptable, con interés genuino en aprender, cuestionar, proponer y crecer en un entorno dinámico. Puntos Destacados: 1. No se requiere experiencia, se valora la actitud. 2. Apoyo en procesos clave de Gestión Humana y mejora continua. 3. Acompañamiento constante y aprendizaje práctico. APRENDIZ DE GESTIÓN HUMANA BARRANQUILLA – INICIA TU CARRERA CON NOSOTROS No buscamos experiencia. Buscamos actitud. Estamos en la búsqueda de un Aprendiz de Gestión Humana con interés real en aprender, cuestionar, proponer y crecer dentro de un entorno dinámico donde las ideas cuentan y el desarrollo es constante. ¿Qué harás? Serás parte activa del equipo, apoyando procesos clave del área y participando en iniciativas que impactan directamente en las personas: -Apoyo en procesos administrativos de Gestión Humana. -Participación en proyectos de mejora continua. -Organización de actividades de bienestar y eventos internos. -Acompañamiento en procesos de reclutamiento, selección y gestión del talento. Lo que buscamos en ti: -Interés genuino por el área de Gestión Humana. -Comunicación asertiva y buena disposición para trabajar en equipo. -Actitud proactiva, adaptabilidad y sentido de responsabilidad. -Disponibilidad para trabajo presencial. Lo que encontrarás aquí: -Contrato de aprendizaje. -Acompañamiento constante y aprendizaje práctico. -Un entorno donde podrás desarrollar habilidades reales y construir tu perfil profesional desde el inicio. Este no es un espacio para “cumplir horas”. Es un lugar para empezar a construir tu futuro profesional. -Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media años de experiencia Conocimientos: Administracion de recursos humanos, Gestión humana, Reclutamiento, Selección de personal, Análisis de recursos humanos Palabras clave: apprentice, internship, traine, learning