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Resumen: El Analista de Operaciones de Personas garantizará el funcionamiento fluido de los procesos y procedimientos centrales de Recursos Humanos dentro de una empresa fintech global, actuando como primer punto de contacto para consultas sobre Operaciones de Personas. Aspectos destacados: 1. Unirse a una empresa fintech global unicornio en pleno despegue 2. Una cultura colaborativa con beneficios competitivos y un entorno laboral flexible 3. La oportunidad de generar un impacto en una empresa de rápido crecimiento **Analista de Operaciones de Personas** ¡Estamos buscando a un talentoso **Analista de Operaciones de Personas** para subirse al cohete de una empresa fintech unicornio! El Analista de Operaciones de Personas formará parte del equipo global de Operaciones de Personas de Tipalti. Será responsable de garantizar el funcionamiento fluido de algunos de nuestros procesos y procedimientos centrales, que constituyen la base de la experiencia de nuestros empleados y del éxito de nuestro negocio. **¿Por qué unirse a Tipalti?** Tipalti es una de las empresas fintech de más rápido crecimiento del mundo. Liberamos a los profesionales financieros para que lideren, modernizando toda la operación de cuentas por pagar. Somos una startup en etapa avanzada, bien financiada y respaldada por inversores de alto perfil. Nuestra ronda de financiación Serie F de 2021 recaudó 270 millones de dólares, valorándonos en más de 8,3 mil millones de dólares. Con una financiación total ligeramente superior a los 550 millones de dólares y más de 3000 clientes globales, Tipalti es una de las empresas fintech privadas más valiosas del mundo. En Tipalti, nos enorgullecemos de nuestra cultura colaborativa, de la calidad de nuestro producto y de las capacidades de nuestro personal. Los miembros de Tipalti están apasionados por su trabajo y ansiosos por cumplir con sus responsabilidades. Tipalti ofrece beneficios competitivos, un entorno laboral flexible, asesoramiento profesional y un ambiente donde las personas diversas pueden prosperar y generar un impacto. Nuestra cultura garantiza que todos dejen sus egos a la puerta y estén listos para alcanzar juntos el éxito. Fundada en Israel en 2010, Tipalti es una empresa global con sede central en el Área de la Bahía de San Francisco (Foster City), y oficinas en Tel Aviv, Plano, Toronto, Vancouver, Londres, Ámsterdam y Tiflis. **En este puesto, usted será responsable de:** * La operativa y administración integral de RR.HH. en todos los procesos relacionados con las personas, incluyendo toda la documentación de los empleados, el mantenimiento de los expedientes personales, las actualizaciones en los sistemas, la incorporación, los traslados locales e internacionales, la baja, los eventos del ciclo vital, el apoyo a la nómina, la administración de beneficios, la emisión de referencias, el procesamiento de facturas y el soporte a cualquier otra división dentro de la organización de RR.HH. * Proporcionar un servicio eficiente y receptivo de Operaciones de Personas, actuando como primer punto de contacto para todas las consultas sobre Operaciones de Personas y ofreciendo asesoramiento y orientación a los gerentes y al personal de Tipalti. * Mantener la integridad de los datos en todos los sistemas de RR.HH. y nómina mediante el registro oportuno y la actualización constante de la información. * Identificar y resolver inexactitudes e insuficiencias en los datos para mejorar la integridad de los datos dentro del sistema de información de RR.HH. (HRIS). * Realizar tareas administrativas para todo el ciclo vital del empleado, lo que incluye, entre otras, el registro de ausencias, el seguimiento de los períodos de prueba, la gestión de todas las solicitudes de permisos parentales, la creación y modificación de registros de empleados. * Participar tanto en proyectos locales como globales de Personas. * Utilizar conocimientos profundos sobre el análisis de datos para desarrollar informes, plantillas, paneles de control, tableros de indicadores y métricas destinados a: + Crear y entregar el informe mensual de Información Gerencial de RR.HH., utilizando una variedad de sistemas personalizados. + Proporcionar análisis y conocimientos específicos sobre datos, metodologías de medición y seguimiento para entregables de RR.HH. + Definir informes relacionados con los datos y estadísticas de los empleados en respuesta a solicitudes de los interesados, asegurando su entrega puntual. * Mapear, documentar y mantener una biblioteca de los procesos operativos de Personas. **Sobre usted** * Título universitario en Recursos Humanos o experiencia equivalente. * Experiencia como generalista, especialista en operaciones o coordinador de RR.HH. * Conocimientos prácticos y experiencia en sistemas de Personas y/o sistemas de información de RR.HH. (HRIS). * Excelentes habilidades escritas, verbales e interpersonales. * Gran atención al detalle. * Orientado a resultados. * Buen comunicador. * Conocimientos avanzados de MS Excel y herramientas de informes: MS Power BI. Tipalti publica esta oferta de empleo en nombre y para SDS (Chipre) Limited y/o SDS Tbilisi Limited, LLC (ambas se denominan en lo sucesivo "SDS"). Cualquier relación laboral y/o de consultoría potencial derivada de esta oferta será exclusivamente entre usted y SDS. Tipalti no asumirá responsabilidad alguna por la información y los contenidos incluidos en esta oferta de empleo, ni por ningún problema derivado de ella o relacionado con ella. **Nuestra misión** Nuestra misión es elevar la forma en que los equipos financieros operan en la economía global. Empoderamos a nuestros clientes para que escalen más rápido y de manera más inteligente, eliminando las complejidades de hacer negocios a nivel global y acelerando la eficiencia de sus operaciones financieras. Somos la plataforma impulsada por IA que automatiza las finanzas. Tipalti se impulsa mediante un compromiso con nuestros clientes y el deseo de construir relaciones duraderas. Nuestro portafolio de clientes incluye empresas de alta velocidad como Amazon Twitch, GoDaddy, Roku, WordPress.com y ZipRecruiter. Trabajamos arduamente para mantener nuestra tasa de retención de clientes del 99 %, basada en la confianza, la fiabilidad y la innovación. "Tipalti" significa "lo hemos gestionado" —una misión a la que estamos constantemente comprometidos. **Acomodaciones** Tipalti defiende equipos inclusivos en los que cada voz cuenta. Nos comprometemos a reclutar candidatos diversos con distintas experiencias personales y capacidades. Damo la bienvenida a las solicitudes de candidatos pertenecientes a grupos históricamente subrepresentados o desfavorecidos, y mantenemos un proceso equitativo de adquisición de talento libre de discriminación. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, Tipalti cumple con las leyes laborales y de derechos humanos aplicables en las distintas jurisdicciones en las que operamos. Si necesita ajustes razonables o acomodaciones durante el proceso de reclutamiento, incluido el acceso a formatos alternativos de materiales, espacios para reuniones u otras adaptaciones que puedan facilitar mejor su participación completa, comuníquese con hr@tipalti.com para recibir asistencia. **Uso de IA** Podemos utilizar inteligencia artificial y sistemas automatizados (en conjunto, "IA") para seleccionar, evaluar y elegir candidatos durante nuestro proceso de reclutamiento. Esto incluye la revisión de currículums, la evaluación de competencias y la coincidencia de perfiles. Usted tiene derecho a solicitar una revisión humana de cualquier decisión automatizada. Para obtener más información sobre cómo recopilamos y utilizamos los datos personales e información durante el reclutamiento, consulte nuestra Nota de Privacidad para Candidatos a Empleo. Para preguntas adicionales sobre nuestro uso de IA durante el proceso de reclutamiento, puede contactar a hr@tipalti.com. **Privacidad** Nos comprometemos a proteger los intereses de privacidad de los solicitantes y candidatos a empleo. Para obtener más información sobre nuestras prácticas de privacidad durante nuestro proceso de adquisición de talento, consulte nuestra Nota de Privacidad para Candidatos a Empleo a continuación: Nota de Privacidad para Candidatos a Empleo | Tipalti www.tipalti.com/privacy/job-candidate-privacy-notice/
