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Resumen: Este puesto de analista junior apoya las operaciones diarias de la Unidad de Operaciones de Documentación del MAC, centrándose en el procesamiento de acuerdos legales comerciales y en garantizar la calidad de los datos. Aspectos destacados: 1. Función de desarrollo con capacitación proporcionada 2. Oportunidad de desarrollar habilidades en operaciones de documentación y sistemas de datos 3. Trabajo con una variedad de contratos bilaterales y documentación jurídica ID de requisito de empleo: 26953510 Ubicación(es): Bogotá, Bogotá D.C., Colombia Tipo de empleo: Híbrido Publicado: 17 de abr. de 2026 **Descubre tu futuro en Citi** -------------------------------- Trabajar en Citi es mucho más que un simple empleo. Una carrera con nosotros significa unirte a un equipo de más de 230 000 personas dedicadas de todo el mundo. En Citi tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera, contribuir a tu comunidad y generar un impacto real. **Descripción general del puesto** ---------------- **Descripción del puesto** Este es un puesto de analista junior dentro de la Unidad de Operaciones de Documentación del MAC. La responsabilidad principal consiste en brindar apoyo a las actividades operativas diarias relacionadas con el procesamiento de acuerdos legales comerciales. El puesto se centra en garantizar la calidad de los datos relativos a la presentación de contratos y en ayudar a ingresar con precisión estos puntos clave de datos contractuales en los sistemas internos. El analista trabajará estrechamente con miembros más experimentados del equipo para revisar documentación jurídica y formularios internos, identificar y verificar puntos críticos de datos e ingresar dicha información con exactitud en el sistema MAC, además de atender cualquier retroalimentación sobre los ingresos recibida de los miembros senior del equipo. El puesto también incluirá cargar documentos en el sistema de repositorio designado y señalar cualquier problema o discrepancia a las partes interesadas internas para su resolución. El analista deberá trabajar con una variedad de contratos bilaterales, como los acuerdos de la Asociación Internacional de Intercambios y Derivados (ISDA) y las transacciones de financiación de valores (por ejemplo, Acuerdo Marco de Reposición (MRA), Acuerdo Global Marco de Reposición (GMRA), Acuerdo Marco de Préstamo de Valores (MSLA), Acuerdo Marco de Transacciones Forward de Valores (MSFTA) y acuerdos de futuros). Se espera que, con el tiempo, desarrolle una comprensión básica de esta documentación, entienda cómo verificar los datos presentados y garantice que todos los atributos se carguen correctamente en el sistema MAC. Se trata de una función de desarrollo, y se proporcionará capacitación. El candidato ideal debe tener orientación al detalle, estar ansioso por aprender y ser un excelente colaborador. Aunque la experiencia previa con documentación jurídica o financiera es un valor añadido, el requisito fundamental es la capacidad de trabajar con precisión en un entorno dinámico y la disposición para desarrollar competencias en operaciones de documentación y sistemas de datos. **Requisitos** El candidato ideal debe contar con al menos dos años de experiencia en tareas similares de gestión de datos en un entorno de oficina grande y haber trabajado en un campo de procesamiento de datos que exija una precisión del 100 % en los datos. El candidato debe tener orientación al detalle, ser capaz de interpretar y seguir reglas y procedimientos estrictos, así como realizar múltiples tareas y priorizarlas para cumplir con los plazos establecidos. Además, debe ser capaz de trabajar de forma independiente con supervisión limitada y poseer excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, ya que el puesto requiere una interacción extensa con representantes jurídicos internos, así como con otras áreas de la empresa. Es un requisito indispensable que el candidato demuestre competencia comprobada en el uso de computadoras, incluidos MS Word y Excel, y la capacidad de aprender y utilizar diversos sistemas propietarios internos, incluidos programas basados en web y similares. **Habilidades**: * Capacidad de observación detallada y de procesar datos rápidamente sin errores. * Experiencia preferible con el sistema de Citi y con el proceso de creador/revisor de acuerdos comerciales bilaterales. * Fuertes habilidades analíticas. Capacidad para identificar la causa raíz mediante el análisis de los datos disponibles. * Capacidad para gestionar prácticas de control aplicando un enfoque basado en el riesgo. * Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. * Capacidad de interactuar con los equipos jurídicos, de margen y de crédito. * Capacidad para utilizar con soltura los productos de MS Office, especialmente Excel y PowerPoint. **Competencias**: * Excelente comunicación (escrita y verbal) * Planificación y organización * Capacidad para cumplir plazos ajustados como parte de un equipo * Disposición para participar en todos los aspectos de una tarea * Buena atención al detalle manteniendo el enfoque en la entrega * Capacidad para trabajar simultáneamente en varias iniciativas y adaptarse a cambios en las prioridades **Educación**: * Título universitario (licenciatura) o experiencia equivalente \- **Grupo de familias profesionales**: Operaciones \- Servicios \- **Familia profesional**: Servicios de datos de referencia \- **Tipo de jornada**: Completa \- **Habilidades más relevantes** Consulte los requisitos enumerados anteriormente. \- **Otras habilidades relevantes** Para habilidades complementarias, consulte lo anterior y/o póngase en contacto con el reclutador. \- *Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y los candidatos calificados serán considerados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.* *Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable para utilizar nuestras herramientas de búsqueda y/o postularse a una oportunidad laboral, revise* *Accesibilidad en Citi**.* *Consulte la* *Declaración de política de igualdad de oportunidades de empleo de Citi* *y el cartel* *Conozca sus derechos* *.*
