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Resumen del Puesto: Importante empresa de servicios ambientales busca un Analista de Gestión Humana Junior para apoyar procesos de selección, contratación y capacitación. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de crecimiento en gestión del talento humano. 2. Rol clave en procesos de selección y contratación. 3. Contribuye al bienestar y capacitación del personal. Importante empresa de servicios ambientales y logística requiere para su equipo de trabajo un ANALISTA DE GESTIÓN HUMANA JUNIOR. REQUISITOS: Formación: Técnico o Tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Tecnólogo Industrial, Administración de Empresas o en áreas afines. Experiencia: Mínimo 6 meses en selección masiva, procesos de contratación y capacitación. Funciones: Selección de personal: Revisar y gestionar todas las solicitudes de personal realizadas en BUK. Consolidar todas las solicitudes de personal realizadas en BUK, ingresando toda la gestión realizada. Realizar el correo a las temporales para la apertura de las nuevas solicitudes. Publicar las vacantes con mayor dificultad en la bolsa de empleo autorizada por la compañía. Contactar candidatos preseleccionados, programar entrevistas y ejecutar entrevistas al personal operativo y, en ocasiones, administrativo, apoyando al rol solicitante. Realizar seguimiento a los directores o coordinadores con la retroalimentación de las entrevistas. Realizar el respectivo feedback por correo electrónico a las temporales, de acuerdo con las hojas de vida recibidas y entrevistadas. Programar y realizar seguimiento de los resultados de estudios de seguridad, visitas domiciliarias, poligrafía o prueba DISC, a los cargos que les aplique este requerimiento. Realizar la orden de contratación a la temporal y hacer seguimiento de la programación de exámenes y documentos. Inducción. Entrenamiento. Dotación. Dotación extra. Bienestar. Documentación de personal temporal. Control y seguimiento de exámenes. Actividades varias. Salario: $1.981.512 + Aux. legal de transporte + Prestaciones de ley. Importante: Contar con medio de transporte propio, ya que la empresa no cuenta con servicio de ruta. Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. y Sábados de 8:00 a. m. a 12:00 m.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica Menos de 1 año de experiencia Palabras clave: analyst, jr, junior
