Analista Líder de Ingeniería

Descripción

Resumen: Este puesto de nivel inicial brinda apoyo analítico y operativo, ejecutando transacciones complejas y actuando como experto en materia dentro del equipo de Servicios de Transacciones. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de desarrollar su carrera y generar un impacto real en Citi 2. Actuar como experto en materia de operaciones de pagos y cobros 3. Capacitación cruzada en funciones internas para el desarrollo profesional **Descubra su futuro en Citi** -------------------------------- Trabajar en Citi va mucho más allá de tener simplemente un empleo. Una carrera con nosotros significa formar parte de un equipo de aproximadamente 219 000 personas dedicadas de todo el mundo. En Citi, tendrá la oportunidad de desarrollar su carrera, contribuir a su comunidad y generar un impacto real. **Descripción general del puesto** ---------------- El Analista de Pagos del CSC LATAM (C10\) es un puesto de nivel inicial encargado de brindar apoyo analítico y operativo y ejecutar transacciones complejas en coordinación con el equipo de Servicios de Transacciones. El objetivo general es actuar como experto en materia mientras se procesan todas las transferencias habituales, los pagos y las actividades operativas relacionadas con los cobros. **Responsabilidades:** * Los candidatos trabajarán en un entorno de equipo, apoyando diversos procesos operativos. Procesarán todas las transferencias habituales, restringidas y legales, lo que incluye el procesamiento de pagos y cobros. * Asegurarán que las transacciones se procesen de forma eficiente, actuarán como expertos en materia (SME) y recomendarán mejoras en los procesos. * Los candidatos recibirán capacitación cruzada en otras funciones internas para proporcionar cobertura secundaria o de respaldo durante períodos de alta volumetría o cambios en las asignaciones internas según las necesidades del negocio (áreas de procesamiento de transferencias de fondos, operador del proceso MIFT, etc.), siempre cumpliendo con las políticas y controles internos establecidos por Citi. * Los candidatos deberán sentirse cómodos trabajando en un entorno dinámico, con múltiples fechas límite de clientes y del sector, y ser flexibles para adaptarse a distintos turnos y procesos con el fin de satisfacer las necesidades del negocio. * Fomentamos que los miembros del equipo propongan soluciones que mejoren la calidad y la eficiencia y reduzcan el riesgo de errores operativos. Evaluarán y recomendarán soluciones a los problemas mediante análisis de datos, experiencia técnica y antecedentes. * Participarán y colaborarán en proyectos de operaciones de pagos según sea necesario. * Desarrollarán una comprensión de cómo interactúa el equipo de operaciones de pagos con otros equipos para alcanzar los objetivos. * Evaluarán adecuadamente los riesgos al tomar decisiones comerciales, teniendo en cuenta la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y sus activos, garantizando el cumplimiento de las leyes, normas y regulaciones aplicables, adheriéndose a las políticas, aplicando un juicio ético sólido respecto al comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales, y escalando, gestionando y reportando de forma transparente los temas relacionados con los controles. Requisitos: * Experiencia previa relevante preferible. * Habilidades verbales y escritas efectivas. * Habilidades efectivas de comunicación y análisis. * Inglés avanzado (escritura, lectura y habla). * Portugués intermedio. Formación académica: * Título universitario (Licenciatura) o experiencia equivalente. * Dominio del inglés (escritura, lectura y habla). Esta descripción de puesto ofrece una revisión general de los tipos de trabajo realizados. Otras tareas relacionadas con el puesto podrán asignarse según sea necesario. El Analista de Pagos del CSC LATAM**– Proceso de Inclusión Laboral (Certificación Oficial de Discapacidad)** Citi Colombia lleva a cabo este proceso de reclutamiento como parte de su estrategia de inclusión laboral y en cumplimiento de las obligaciones legales aplicables sobre la contratación de personas con discapacidad, de conformidad con la Ley 2466 de 2025 y demás normativas relacionadas. En este contexto, esta vacante está destinada a candidatos que se encuentren en situación de discapacidad y cuenten con una certificación oficial de discapacidad expedida conforme al procedimiento establecido por el Ministerio de Salud y Protección Social de Colombia, o que puedan aportar dicha certificación durante el proceso, según corresponda. El propósito de esta vacante es apoyar el cumplimiento de la cuota legal de discapacidad, facilitar procesos de reclutamiento inclusivos y posibilitar, cuando aplique, ajustes razonables, apoyo en materia de accesibilidad y controles internos de cumplimiento asociados al marco regulatorio aplicable. Cualquier información compartida durante el proceso de solicitud será tratada como dato personal sensible, con acceso restringido y únicamente para fines legítimos relacionados con el reclutamiento inclusivo, la accesibilidad, el apoyo y el cumplimiento normativo, de conformidad con la ley aplicable y las políticas internas de Citi. Requisitos obligatorios * Certificación oficial de discapacidad expedida conforme al procedimiento establecido por el Ministerio de Salud y Protección Social de Colombia. Condiciones del puesto Colombia, Bogotá, contrato híbrido, jornada de 9 horas, tiempo completo. Durante el proceso de reclutamiento y/o contratación, los candidatos podrán solicitar ajustes razonables y apoyo en materia de accesibilidad, según sea necesario. Proceso de solicitud Para continuar con este proceso, los candidatos deben responder las preguntas de autorreconocimiento y certificación definidas para el mismo. La validación de la certificación oficial de discapacidad se llevará a cabo a través de los canales designados para tal fin, bajo estándares de confidencialidad y acceso restringido. \- **Grupo de Familias Profesionales:** --------------------- Operaciones \- Servicios de Transacciones \- **Familia Profesional:** --------------- Gestión de Tesorería \- **Tipo de Jornada:** -------------- Tiempo completo \- **Habilidades más relevantes** ------------------------ Consulte los requisitos enumerados anteriormente. \- **Otras habilidades relevantes** ------------------------- Para habilidades complementarias, consulte lo anterior y/o póngase en contacto con el reclutador. \- *Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y los candidatos calificados serán considerados sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.*