Buscamos un analista de datos minucioso y curioso para que se una a nuestro equipo de Gobernanza de Datos, con un enfoque en proporcionar un análisis sólido de la calidad de nuestras fuentes de datos, definir métricas e informes que generen información práctica que impulse la toma de decisiones y la confianza en los datos que impulsan nuestros productos y servicios. A medida que ampliamos nuestras fuentes de datos, necesitamos comprender su calidad relativa y profundidad para ayudarnos a priorizar y armonizar los datos de producto de una manera que ofrezca el beneficio más revelador para nuestros clientes. Este puesto colaborará transversalmente con nuestros equipos de producto y con las partes interesadas internas clave, brindando actualizaciones periódicas, así como apoyo e información específica según sea necesario. El equipo de Gobernanza de Datos de Label Insight, ubicado dentro de nuestro equipo de Producto, está dedicado a garantizar la calidad, integridad y usabilidad de los datos en toda la organización. Compuesto por tres equipos especializados —Salud de Atributos, Calidad de Fuentes y Soporte de Datos—, trabaja de forma colaborativa para mantener estándares rigurosos de datos, validar resultados generados por inteligencia artificial y ofrecer un soporte ágil centrado en el cliente. En conjunto, el equipo permite disponer de datos escalables, confiables y listos para generar información práctica que impulsa nuestros productos y servicios. Principales responsabilidades: * Evaluar la calidad relativa y general de nuestras fuentes de datos, incluidos los datos producidos por modelos de inteligencia artificial, extracción web (web scraping), codificación manual y otras fuentes codificadas. * Definir e implementar métricas que aporten información práctica tanto para mejorar la fiabilidad y calidad de los datos como para apoyar la priorización y armonización de nuestras fuentes de datos. * Proporcionar informes constantes sobre la calidad de las fuentes de datos —mediante paneles de control e informes para comunicar tendencias y problemas, así como las acciones propuestas para abordarlos. * Identificar anomalías, patrones y riesgos potenciales en dichas fuentes de datos, centrándose especialmente en garantizar la confianza en los datos generados por inteligencia artificial. * Diseñar e implementar métodos para detectar valores atípicos, inconsistencias y tendencias inesperadas en las fuentes de datos. * Investigar las causas fundamentales de las anomalías y colaborar con los equipos técnicos y las partes interesadas clave para resolver los problemas subyacentes. * Apoyar la aplicación de reglas de validación, controles y métricas para supervisar la calidad de los datos a lo largo del tiempo. * Colaborar con científicos de datos e ingenieros para perfeccionar los resultados de la inteligencia artificial basándose en hallazgos relacionados con la calidad. * Cuando sea necesario, apoyar tareas de reconocimiento taxonómico para asegurar que nuestros atributos alcancen los requisitos requeridos. **Cualificaciones** ------------------ * Experiencia en análisis de datos y calidad de datos: imprescindible. * Experiencia trabajando con datos generados por inteligencia artificial/aprendizaje automático (IA/ML): deseable. * Conocimientos sólidos de SQL y herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Power BI, Tableau). * Experiencia con técnicas y herramientas de detección de anomalías: muy deseable. * Conocimiento de los conceptos de IA/ML y de cómo fluyen los datos a través de los modelos. * Excelente atención al detalle, pensamiento analítico y habilidades comunicativas. **Información adicional** -------------------------- ¿Desea mantenerse al tanto de nuestras últimas novedades? **Nuestro compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión** En NIQ, reafirmamos firmemente nuestro compromiso de fomentar un entorno laboral inclusivo que refleje la rica diversidad de las comunidades y mercados a los que servimos. Creemos que adoptar una amplia gama de perspectivas impulsa la innovación y la excelencia. Todas las decisiones de contratación en NIQ se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo (incluido el embarazo, la orientación sexual o la identidad de género), el origen nacional, la edad, la discapacidad, la información genética, el estado civil, la condición de veterano ni ninguna otra característica protegida por las leyes aplicables. Invitamos a las personas que compartan nuestro compromiso con la inclusividad y la equidad a unirse a nosotros para lograr un impacto significativo. Para obtener más información sobre nuestros esfuerzos continuos en materia de diversidad e inclusión, visite https://nielseniq.com/global/en/news\-center/diversity\-inclusion NIQ puede utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) en distintas etapas del proceso de reclutamiento, incluida la revisión de currículums, las evaluaciones de candidatos, la programación de entrevistas, la coincidencia de puestos, el apoyo a la comunicación y ciertas tareas administrativas destinadas a optimizar los flujos de trabajo. Estas herramientas pretenden mejorar la eficiencia y respaldar una evaluación justa y coherente basada en criterios relacionados con el puesto. Todo uso de IA se rige por los principios de NIQ en materia de equidad, transparencia, supervisión humana e inclusión. Las decisiones finales de contratación las toman exclusivamente personas. NIQ revisa periódicamente sus herramientas de IA para ayudar a mitigar sesgos y garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables. Si tiene preguntas, requiere adaptaciones o desea solicitar una revisión humana cuando lo permita la ley, comuníquese con su representante local de Recursos Humanos. Para obtener más información, visite las Políticas de Seguridad de IA y Principios Directores de NIQ: https://www.nielseniq.com/global/en/ai\-safety\-policies. **Nuestros beneficios** * Entorno laboral flexible. * Licencia remunerada para actividades de voluntariado. * LinkedIn Learning. * Programa de Asistencia al Empleado (EAP). **Sobre NIQ** NIQ es la empresa líder mundial en inteligencia al consumidor, que ofrece la comprensión más completa del comportamiento de compra de los consumidores y revela nuevas vías para el crecimiento. En 2023, NIQ se fusionó con GfK, uniendo a los dos líderes del sector con una cobertura global sin paralelo. Con una lectura integral del comercio minorista y las perspectivas del consumidor más exhaustivas —entregadas mediante análisis avanzados a través de plataformas de última generación—, NIQ ofrece la Visión Integral™. NIQ es una empresa del grupo Advent International con operaciones en más de 100 mercados, cubriendo más del 90 % de la población mundial. Para obtener más información, visite NIQ.com ¿Desea mantenerse al tanto de nuestras últimas novedades? **Nuestro compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión** En NIQ, reafirmamos firmemente nuestro compromiso de fomentar un entorno laboral inclusivo que refleje la rica diversidad de las comunidades y mercados a los que servimos. Creemos que adoptar una amplia gama de perspectivas impulsa la innovación y la excelencia. Todas las decisiones de contratación en NIQ se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo (incluido el embarazo, la orientación sexual o la identidad de género), el origen nacional, la edad, la discapacidad, la información genética, el estado civil, la condición de veterano ni ninguna otra característica protegida por las leyes aplicables. Invitamos a las personas que compartan nuestro compromiso con la inclusividad y la equidad a unirse a nosotros para lograr un impacto significativo. Para obtener más información sobre nuestros esfuerzos continuos en materia de diversidad e inclusión, visite https://nielseniq.com/global/en/news\-center/diversity\-inclusion