Empresa de tecnología especializada en soluciones de **Recursos Humanos (HR Tech)** se encuentra en búsqueda de una **Asistente Administrativa** para brindar soporte operativo, administrativo y de gestión a las áreas internas, contribuyendo al correcto funcionamiento de los procesos corporativos, financieros y de atención a clientes y proveedores. La posición es clave para garantizar la organización, control documental y seguimiento administrativo en un entorno digital, dinámico y orientado a resultados. **Responsabilidades principales** * Gestión y control de documentación administrativa, contratos, facturación y expedientes internos. * Apoyo en procesos administrativos relacionados con **clientes corporativos, proveedores y colaboradores**. * Elaboración, seguimiento y control de facturas, órdenes de compra y pagos. * Coordinación de agendas, reuniones virtuales y seguimiento de acuerdos. * Apoyo administrativo a las áreas de **Recursos Humanos, Finanzas y Operaciones**. * Registro y actualización de información en sistemas internos, CRM, ATS u otras plataformas digitales. * Atención y seguimiento de correos electrónicos, llamadas y solicitudes administrativas. * Elaboración de reportes administrativos, bases de datos y controles internos. * Apoyo en procesos de alta, baja y control administrativo de personal (documentación, archivos, seguimiento). * Organización de archivos digitales y físicos conforme a políticas internas. * Soporte general a la dirección y equipo de trabajo. **Requisitos** * Escolaridad: Carrera técnica o licenciatura en **Administración, Contabilidad, Gestión Empresarial o afín**. * Experiencia mínima de **1 a 2 años** en puestos administrativos, preferentemente en empresas de tecnología, servicios o RRHH. * Manejo de **paquetería Office / Google Workspace** (Word, Excel, Drive, Docs). * Experiencia en manejo de **facturación, control administrativo y seguimiento de pagos**. * Conocimiento básico de procesos administrativos de Recursos Humanos (deseable). * Experiencia trabajando con herramientas digitales, plataformas en la nube o software administrativo. * Excelente redacción y ortografía. **Habilidades y competencias** * Organización y atención al detalle. * Capacidad de seguimiento y control administrativo. * Comunicación clara y profesional. * Proactividad y sentido de responsabilidad. * Manejo de información confidencial. * Capacidad para trabajar en entornos digitales y de ritmo acelerado. * Orientación a procesos y cumplimiento de tiempos. * Trabajo en equipo y actitud de servicio. **Ofrecemos** * Integración a una **empresa de tecnología en crecimiento dentro del sector HR**. * Ambiente de trabajo profesional, digital y colaborativo. * Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en procesos de Recursos Humanos y tecnología. * Capacitación constante en herramientas digitales. * Estabilidad laboral y crecimiento profesional. * Modalidad presencial, híbrida o remota (según el esquema de la empresa). Tipo de puesto: Tiempo completo