Bogotá Socio Comercial de Adquisición de Talento En Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reunimos a un equipo global de ingenieros, científicos y arquitectos para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a desatar su potencial. Desde automóviles autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros expertos en tecnología digital y de software piensan fuera de lo convencional al ofrecer servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores industriales. Únase a nosotros para una carrera llena de oportunidades, donde pueda marcar la diferencia y donde ningún día sea igual al anterior. Socio Comercial de Adquisición de Talento (TA) Buscamos un reclutador especializado en TI con experiencia para que se una a nuestro equipo y contribuya al crecimiento y éxito de nuestra organización. El reclutador será responsable de identificar, evaluar y seleccionar candidatos calificados para cubrir puestos en BPO y TI dentro de la empresa. Este puesto exige un sólido conocimiento del sector TI, excelentes habilidades comunicativas y la capacidad de establecer relaciones sólidas tanto con los candidatos como con los gestores de contratación. Principales responsabilidades: Colaborar con los gestores de contratación para comprender sus necesidades de personal y desarrollar estrategias de reclutamiento eficaces. Identificar posibles candidatos mediante diversos canales, incluidos portales de empleo, redes sociales, eventos de networking y recomendaciones de empleados. Revisar currículos y realizar entrevistas iniciales para evaluar las cualificaciones y el ajuste de los candidatos a puestos específicos. Coordinar y programar entrevistas entre los gestores de contratación y los candidatos. Realizar verificaciones de referencias y controles de antecedentes sobre los candidatos seleccionados. Gestionar la experiencia del candidato durante todo el proceso de reclutamiento, proporcionando actualizaciones y retroalimentación oportunas. Negociar ofertas laborales y gestionar el proceso de aceptación de dichas ofertas. Construir y mantener un canal de talento para satisfacer las necesidades actuales y futuras de contratación. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas en reclutamiento de TI. Participar en eventos de reclutamiento, tales como ferias de empleo y actividades de reclutamiento universitario. Mantener registros precisos y actualizados en el sistema de seguimiento de candidatos. Requisitos: Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo afín. Experiencia comprobada como reclutador de BPO o en un puesto similar, preferiblemente en un entorno dinámico. Conocimientos sólidos sobre perfiles, tecnologías y tendencias del sector TI. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para generar confianza tanto con los candidatos como con los gestores de contratación. Conocimiento sólido de los procesos de reclutamiento y de las mejores prácticas al respecto. Capacidad para priorizar tareas y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Conocimiento práctico de sistemas de seguimiento de candidatos y otras herramientas de reclutamiento. Alto nivel de profesionalidad y confidencialidad. Capacidad organizativa sobresaliente y atención rigurosa al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y también colaborativamente en un entorno de equipo. **\#LI\-LG6** **\#LI\-Hybrid** Capgemini es un socio global de transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando impacto tangible tanto para las empresas como para la sociedad. Es un grupo responsable y diverso integrado por 340 000 profesionales en más de 50 países. Con una trayectoria de más de 55 años, Capgemini goza de la confianza de sus clientes para desbloquear el valor de la tecnología y responder a toda la amplitud de sus necesidades empresariales. Ofrece servicios y soluciones integrales, desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsados por sus capacidades líderes en el mercado en inteligencia artificial, IA generativa, nube y datos, combinadas con su profunda experiencia sectorial y su ecosistema de socios. Código de referencia 389835\-en\_US Publicado el 08 ene 2026 Nivel de experiencia Profesionales experimentados Tipo de contrato Indefinido Ubicación Bogotá Unidad de negocio Servicios de Ingeniería e I+D Marca Capgemini Engineering Comunidades profesionales Recursos Humanos