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Líder de Producto de IA
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Descripción

Resumen: Grant Thornton busca un Líder de Producto de IA para liderar iniciativas de IA, asumiendo el ciclo de vida completo, desde la formulación del problema hasta la concreción del valor, con participación ejecutiva del cliente. Aspectos destacados: 1. Liderar equipos de IA multifuncionales para entregar soluciones productivas y basadas en agentes. 2. Asumir la responsabilidad integral de los casos de uso de IA y la concreción del valor. 3. Actuar como líder principal ante el cliente en los compromisos de los equipos de IA. Resumen del puesto: Grant Thornton está creando una Fábrica de IA para ayudar a los clientes a pasar de experimentos aislados con IA a soluciones productivas y basadas en agentes con un impacto empresarial medible. Como Líder de Producto de IA, usted desempeñará el rol de Líder del Equipo (Pod Lead) de un equipo de IA multifuncional, asumiendo la responsabilidad del recorrido desde la formulación del problema hasta la adopción y la concreción del valor. Este puesto combina liderazgo de producto, dominio técnico de IA y participación ejecutiva con el cliente. Usted será responsable no solo de la entrega, sino también de garantizar que las soluciones de IA sean confiables, adoptadas y económicamente significativas. Responsabilidades: **Propiedad del producto y del valor** * Asumir la responsabilidad integral de los casos de uso de IA: definición del problema, priorización, entrega, adopción y concreción del valor * Traducir problemas empresariales ambiguos en casos de uso bien definidos y listos para agentes * Definir y gestionar activamente: * + Hipótesis de valor (reducción de costos, incremento de ingresos, ganancias de capacidad) + KPI y métricas de éxito + Planes de adopción y gestión del cambio * Ser el único punto de responsabilidad por los resultados entregados por el equipo de IA **Liderazgo en soluciones basadas en agentes** * Determinar cuándo aplicar: * + Sistemas basados en agentes frente a copilotos o automatización determinista * Colaborar con arquitectos e ingenieros de IA para: * + Descomponer el trabajo en patrones de agente planificador, ejecutor y validador + Definir controles adecuados de **intervención humana** y protocolos de escalado * Garantizar que las soluciones estén diseñadas para ser fiables, explicables y con autonomía controlada **Participación con el cliente y las partes interesadas** * Actuar como **líder principal ante el cliente** en los compromisos de los equipos de IA * Facilitar sesiones de trabajo ejecutivas para: * + Alinear objetivos empresariales + Establecer expectativas sobre el comportamiento y las limitaciones de la IA + Generar confianza en los flujos de trabajo habilitados por IA * Comunicar avances, riesgos y valor en términos empresariales, no en jerga técnica **Alineación en entrega y gobernanza** * Asumir la priorización de la lista de tareas pendientes (backlog) y los criterios de aceptación del equipo * Garantizar la alineación con los estándares de la Fábrica de IA de GT, incluidos: * + Principios de IA responsable + Expectativas de seguridad y privacidad + Requisitos de auditabilidad y trazabilidad * Colaborar con los equipos centralizados de Plataforma y Confianza según sea necesario, sin ralentizar la entrega Habilidades y experiencia: **Experiencia** * 8 años o más en gestión de productos, transformación digital o consultoría tecnológica * Experiencia demostrada en la responsabilidad por resultados, no solo en la entrega de funcionalidades * Capacidad comprobada para liderar equipos multifuncionales en entornos ambiguos * Se prefiere experiencia trabajando con **clientes empresariales o regulados** **Dominio técnico de IA y de sistemas basados en agentes** * Comprensión conceptual sólida de: * + Capacidades y limitaciones de la IA generativa y los modelos de lenguaje grande (LLM) + Patrones basados en agentes (planificación, uso de herramientas, validación, orquestación) * Experiencia práctica en la formulación de casos de uso de IA que equilibren: * + Valor empresarial + Riesgo y control + Preparación para la adopción * Capacidad para identificar modos comunes de fallo de la IA y diseñar estrategias de mitigación **Habilidades empresariales y de consultoría** * Comunicación y presencia a nivel ejecutivo * Fuertes habilidades facilitadoras para talleres y foros de toma de decisiones * Capacidad para operar con comodidad en entornos con: * + Requisitos de cumplimiento normativo + Consideraciones sobre el riesgo de los modelos + Restricciones de privacidad de datos * Capacidad para gestionar el alcance, las expectativas y los compromisos con confianza **Cualificaciones preferidas** * Experiencia en el lanzamiento de soluciones de IA a entornos productivos * Antecedentes en uno o más dominios funcionales (Finanzas, Operaciones, Servicio al Cliente, Cadena de Suministro, Riesgos, etc.) * Conocimiento de marcos de gobernanza de IA, gestión del riesgo de modelos o IA responsable * Experiencia en modelos de liderazgo fraccionado o de entrega «como servicio» \#LI\-FV1

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Valentina Rodríguez
Indeed · HR

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