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Director/a de Ingeniería
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Descripción

**Descripción de la empresa** ***¿Quiénes somos?*** En Trustonic, nuestros productos están marcando una diferencia en todo el mundo. En un momento, garantizamos que las familias de bajos ingresos de todo el planeta puedan acceder a los beneficios transformadores de un smartphone con conexión a Internet. Al instante siguiente, protegemos la seguridad y la integridad de los vehículos que conducimos y de los dispositivos que nos importan. Nos enorgullecemos de vivir según nuestro Código Cultural de Trustonic, un plan de acción para nuestro recorrido que reconoce que unos excelentes entornos laborales no garantizan necesariamente el éxito, pero que unos entornos deficientes casi siempre aseguran el fracaso. Al trabajar aquí, descubrirás una empresa que celebra su diversidad y que busca hacer lo correcto: por sus empleados, por la comunidad y por el planeta. Creemos en la igualdad de oportunidades y tomamos muy en serio el antiguo proverbio africano: «Si quieres ir rápido, ve solo; si quieres ir lejos, ve juntos». Trabajamos con flexibilidad, cuando y donde rendimos mejor, pero independientemente de cómo elijas trabajar, te aseguraremos sentirte parte del equipo. Haz clic aquí si deseas conocer más sobre el Código Cultural de Trustonic. Si te gustaría formar parte de una empresa tecnológica global dinámica y ambiciosa, ¡nos encantaría saber de ti! **Descripción del puesto** Buscamos un/a **Director/a de Ingeniería** experimentado/a para liderar y desarrollar nuestros equipos de ingeniería en Colombia. En este puesto, serás responsable de impulsar la excelencia en ingeniería, definir la estrategia técnica y garantizar que nuestra tecnología de plataforma evolucione acorde a las necesidades del producto y de los clientes. ***Un poco sobre el equipo y lo que entregarás...*** Colaborarás estrechamente con los líderes de producto, diseño e ingeniería para ofrecer soluciones escalables, seguras y de alta calidad, al tiempo que creas un entorno inspirador en el que los ingenieros puedan prosperar. Lo que harás... * Liderar y desarrollar equipos de ingeniería de alto rendimiento, fomentando una cultura de colaboración, calidad y mejora continua * Definir y ejecutar una estrategia de ingeniería alineada con nuestra visión de producto y plataforma * Representar a la ingeniería en la planificación de producto, en la elaboración de hojas de ruta y en las discusiones con la dirección * Supervisar el desempeño del equipo, identificar riesgos o impedimentos y resolverlos de forma proactiva * Apoyar el crecimiento y desarrollo de tu equipo mediante tutoría, retroalimentación y acceso a las herramientas y capacitaciones adecuadas * Colaborar transversalmente para compartir conocimientos y ejecutar iniciativas comunes * Contribuir a las decisiones arquitectónicas, asegurando escalabilidad, seguridad, disponibilidad y mantenibilidad a largo plazo * Ayudar a modernizar sistemas heredados e integrar tecnologías de socios o adquiridas ***¿Quién eres?*** Como **Director/a de Ingeniería**, deberás cumplir los siguientes requisitos: **Experiencia** * Experiencia demostrable en ingeniería de software y gestión tecnológica * Al menos 2 años en un rol de liderazgo técnico, arquitectura o toma de decisiones * Experiencia comprobada en contratación, desarrollo y retención de talento en ingeniería, incluidos equipos distribuidos globalmente * Experiencia en la modernización de sistemas heredados y en la gestión del cambio técnico * Antecedentes en el desarrollo y escalabilidad de plataformas basadas en la nube o SaaS **Competencias técnicas** * Amplia experiencia en desarrollo backend con Python * Conocimientos sólidos de prácticas DevOps * Experiencia con JIRA y cadenas de herramientas modernas de ingeniería * Experiencia práctica con plataformas en la nube (AWS, Azure, Oracle) * Comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC), plataformas de seguridad y arquitectura de sistemas a gran escala * Conocimientos sobre Android, fabricantes originales de equipos móviles (OEM) y ecosistemas basados en la nube ***¿Qué te hace único/a?*** * Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales en inglés * Fuertes capacidades de resolución de problemas, pensamiento crítico y gestión de proyectos * Capacidad para mantener la calma y actuar con eficacia bajo presión, así como adaptarte con comodidad a la ambigüedad y al cambio * Mentalidad orientada al crecimiento y pasión por la excelencia en ingeniería * Capacidad para generar confianza y credibilidad entre las partes interesadas de todos los niveles **Titulación*** Titulación universitaria en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o experiencia práctica equivalente ***Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso...*** **Remuneración competitiva** * Un salario base acorde a tu experiencia y al impacto que generes. * Plan de bonificaciones para compartir el éxito de la empresa. **Seguridad financiera y bienestar** * Seguro médico privado desde el primer día. **Flexibilidad y equilibrio entre la vida personal y profesional** * Acuerdos de trabajo híbrido que se adapten a tu estilo de vida. * Política de vacaciones abierta sin límite máximo: toma el tiempo que necesites, cuando lo necesites. * Apoyo para actividades de voluntariado y causas que te resulten significativas. **Crecimiento y desarrollo** * Oportunidades de desarrollo profesional y progresión en tu carrera. * Exposición e interacción con equipos globales. **Una cultura inclusiva y de apoyo** * Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. * Un entorno colaborativo en el que tu opinión es valorada y tu bienestar es una prioridad. **Impacto y propósito** * La oportunidad de trabajar en tecnologías que promueven la inclusión económica global y marcan una verdadera diferencia en la vida de las personas. **Información adicional** \#LI\-Híbrido *Trustonic es una empresa que practica la igualdad de oportunidades. No discriminamos por ningún motivo.* *Empoderamos, involucramos, habilitamos y valoramos**las diferencias entre las personas**, incluyendo distintas razas, etnias, géneros, edades, religiones, discapacidades y orientaciones sexuales, así como diferencias en educación, antecedentes, conjuntos de habilidades, experiencias y conocimientos**.*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Valentina Rodríguez
Indeed · HR

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