




Resumen: Dirigir y supervisar las aplicaciones y el equipo de Tecnología de Adjudicación, garantizando que las estrategias empresariales se ejecuten conforme a la normativa y a las políticas internas. Aspectos destacados: 1. Únase a un equipo ganador orientado a un propósito que fomenta la creatividad y la innovación 2. Dirija y brinde orientación técnica para las aplicaciones de Adjudicación 3. Construya un entorno de alto rendimiento con una mentalidad de coaching ID de solicitud: 236172 Gracias por su interés en ScotiaTech, el nuevo e innovador centro tecnológico de Scotiabank en Bogotá. Únase a un equipo ganador orientado a un propósito que promueve la creatividad y la innovación en un entorno dinámico, donde siempre estamos comprometidos con los resultados, dentro de una cultura inclusiva, diversa y de alto rendimiento. ***Propósito*** En este puesto, usted dirigirá y supervisará las aplicaciones y el equipo de Tecnología de Adjudicación, tanto en Colombia como en Canadá, garantizando que las estrategias, planes e iniciativas empresariales se ejecuten / entreguen cumpliendo con la normativa vigente, las políticas y procedimientos internos. Buscamos un líder talentoso y motivado que aporte valor al equipo de Tecnología de Adjudicación, trabajando estrechamente con los equipos de proyectos y empresariales para asegurar la alineación de socios y partes interesadas y entregar las soluciones a tiempo. También es responsable del mantenimiento y soporte de la tecnología después de la fecha de implementación, así como de las actividades de gestión de personal.***Responsabilidades*** * Dirige y impulsa una cultura centrada en el cliente en todo su equipo para profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las relaciones, sistemas y conocimientos más amplios del Banco. * Brinda liderazgo general y orientación técnica que permita la entrega creativa de las aplicaciones de Adjudicación. * Es responsable de la solución integral de Adjudicación, garantizando que los diseños sean modernos, resilientes y rentables. * Es responsable de garantizar que el software se entregue a tiempo, sea resiliente, se ajuste al presupuesto y cumpla con las expectativas empresariales. * Posee, gestiona y mantiene una comprensión exhaustiva de las capacidades, brechas y oportunidades del sistema de Adjudicación. * Brinda apoyo analítico en el desarrollo y la implementación de planes estratégicos. * Asiste en la revisión y evaluación de iniciativas empresariales, productos y proyectos, formulando orientaciones y aportes perspicaces para los líderes empresariales. * Gestiona un equipo global de desarrollo para alcanzar sus objetivos anuales y apoya a sus socios empresariales en sus diversos cronogramas. * Posee, mantiene, soporta y mejora las aplicaciones existentes, incluidas revisiones periódicas de código para actividades de lanzamiento, análisis de incidencias en producción y análisis de causas fundamentales para interrupciones y problemas de implementación en producción. * Asiste a los propietarios de producto y a los analistas empresariales en la identificación del comportamiento actual del sistema y proporciona recomendaciones para mejorar dicho sistema. * Participa en revisiones arquitectónicas y gestiona el presupuesto. * Comprende cómo el apetito de riesgo del Banco y su cultura de riesgo deben considerarse en las actividades y decisiones cotidianas. * Crea un entorno en el que su equipo persigue operaciones eficaces y eficientes en sus respectivas áreas, de conformidad con los Valores de Scotiabank, su Código de Conducta y los Principios Globales de Ventas, garantizando además la adecuación, el cumplimiento y la efectividad de los controles empresariales cotidianos para cumplir con las obligaciones relacionadas con los riesgos operativos, de cumplimiento, AML/ATF/sanciones y conductuales. * Construye un entorno de alto rendimiento e implementa una estrategia de gestión de personas que atraiga, retenga, desarrolle y motive a su equipo mediante el fomento de un entorno laboral inclusivo y el uso de una mentalidad y comportamientos de coaching; la comunicación de la visión, valores y estrategia empresarial; y la gestión de la planificación de sucesión y desarrollo para el equipo. ***Dimensiones*** * 2 reportes directos – Líderes de aplicaciones * Tamaño del equipo: 14 personas (6–10 empleados de tiempo completo, 2–8 empleados de tiempo parcial) (Nivel 5 a Nivel 8) * Alcance geográfico (Canadá, Colombia, India) * 2 aplicaciones (ACE – CAP) que apoyan a Canadá. * Unidades empresariales de Adjudicación de Canadá respaldadas. ***Educación / Experiencia*** * Título universitario en ciencias de la computación, ingeniería o disciplina afín. * Tiene 4–6 años de experiencia laboral relacionada en la industria de servicios financieros. * Tiene experiencia en productos bancarios minoristas y productos de gestión de procesos empresariales. * Tiene 2+ años de experiencia en la entrega de programas a gran escala y productos globales. * Habilidades analíticas sólidas y comprobadas. * Amplia experiencia en Java. * Conocimiento práctico sólido sobre la definición de soluciones empresariales, documentación y cartografía de procesos. * Amplia experiencia y habilidades en la gestión de soluciones técnicas. * Capacidad para trabajar de forma autónoma bajo plazos ajustados. * Capacidad para trabajar en un entorno dinámico donde los procesos y procedimientos se perfeccionan constantemente. * Capacidad sobresaliente para colaborar con altos líderes empresariales. * Excelentes habilidades verbales, escritas y de comunicación. * Gran atención al detalle y habilidades organizativas. * Habilidades y experiencia sólidas en gestión de personal. ***Condiciones de trabajo*** Trabajo en un entorno de oficina estándar; las jornadas laborales no estándar son frecuentes. Ubicación(es): Colombia : Bogotá : Bogotá ScotiaTech es una unidad de negocio dentro de ScotiaGBS, una empresa del Grupo Scotiabank ubicada en Bogotá, Colombia. El centro tecnológico ScotiaTech fue creado para apoyar distintos sistemas y procesos tecnológicos del Banco. Ofrecemos un entorno laboral inclusivo y positivo, así como beneficios competitivos. En ScotiaTech valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada individuo aporta y estamos comprometidos con la creación y el mantenimiento de un entorno inclusivo y accesible para todos. Los candidatos deben postularse directamente en línea para ser considerados para este puesto. Agradecemos a todos los solicitantes su interés en una carrera profesional en ScotiaTech; sin embargo, solo se contactará a aquellos candidatos seleccionados para una entrevista.


