**Descripción del puesto:** **Funciones esenciales del puesto:** * Colaborar con el equipo de desarrollo de software para diseñar, codificar y probar soluciones de software, centrándose en el desarrollo y mantenimiento de componentes críticos. * Trabajar con miembros senior del equipo para cumplir con los requisitos y plazos del proyecto, participando activamente en revisiones de diseño y de código. * Contribuir a la solución de problemas y la resolución de incidencias en el desarrollo de software, diagnosticando y resolviendo problemas técnicos complejos. * Participar en el desarrollo y la documentación de los requisitos y especificaciones del software. * Depurar y resolver incidencias complejas en producción, trabajando estrechamente con ingenieros senior y equipos de soporte. * Mantenerse actualizado sobre tecnologías emergentes y mejores prácticas, investigando y proponiendo soluciones innovadoras. * Ayudar en la tutoría y orientación de miembros junior del equipo, compartiendo conocimientos y experiencia. * Asumir la responsabilidad de tareas técnicas desafiantes y colaborar en las decisiones arquitectónicas. **Cualificaciones básicas:** * Título universitario en un campo relevante (por ejemplo, Ciencias de la Computación) o combinación equivalente de estudios y experiencia * Normalmente, entre 1 y 4\+ años de experiencia laboral relevante en la industria, con un mínimo de 1\+ años en un puesto similar o años de experiencia relevante en ingeniería de software * Competencia en uno o más lenguajes de programación y metodologías de desarrollo * Competencia en la escritura de código y depuración de componentes de software complejos * Conocimientos sobre prácticas y metodologías de desarrollo de software * Excelentes habilidades analíticas y para la resolución de problemas * Capacidad efectiva de comunicación y trabajo en equipo * Disposición para aprender y adaptarse a tareas técnicas desafiantes **Otras cualificaciones:** * Un título de posgrado en un campo relacionado es un plus * Certificaciones o formación relevante son un plus En DXC Technology, creemos que las conexiones sólidas y la comunidad son clave para nuestro éxito. Nuestro modelo de trabajo prioriza la colaboración presencial, al tiempo que ofrece flexibilidad para apoyar el bienestar, la productividad, los estilos de trabajo individuales y las circunstancias personales. Estamos comprometidos a fomentar un entorno inclusivo donde todos puedan prosperar. **El fraude en la contratación es un esquema mediante el cual se ofrecen oportunidades laborales ficticias a candidatos, generalmente a través de servicios en línea, como sitios web falsos, o mediante correos electrónicos no solicitados que supuestamente provienen de la empresa. Estos correos electrónicos pueden solicitar a los destinatarios que faciliten información personal o realicen pagos como parte de su proceso ilegítimo de contratación. DXC no realiza ofertas de empleo a través de redes sociales y DXC nunca solicita dinero ni pagos de los candidatos en ningún momento del proceso de contratación, ni pide a ningún candidato que compre equipos informáticos u otros equipos en nuestro nombre.**