Capacitador

Compañía
Descripción
Resumen: Viva busca un apasionado capacitador y socio de aprendizaje para desarrollar personas, diseñar experiencias de aprendizaje e integrar la inteligencia artificial con el fin de apoyar a los asistentes ejecutivos. Aspectos destacados: 1. Desarrollar y capacitar a asistentes ejecutivos mediante experiencias innovadoras de aprendizaje. 2. Utilizar la inteligencia artificial a diario para optimizar flujos de trabajo y potenciar el aprendizaje de los asistentes ejecutivos. 3. Elaborar y actualizar recursos completos de aprendizaje y planes de estudios. Si te entusiasma desarrollar a las **personas**, te apasiona diseñar experiencias de aprendizaje y crees que la inteligencia artificial debe estar integrada en lo que haces, **Viva** es el lugar donde tú, como **capacitador**, tendrás el mayor impacto. En Viva conectamos startups de rápido crecimiento en Estados Unidos y Canadá con asistentes ejecutivos (AE) de clase mundial de América Latina. Nuestra misión: ampliar las oportunidades profesionales para las mujeres, contratando sin importar el género. El impacto es intencional: cuando las mujeres prosperan, también lo hacen sus familias y comunidades. Como **socio de aprendizaje**, capacitarás y orientarás a nuestro talento para que tenga éxito con los clientes con los que colaboramos. Publicamos este puesto bajo distintos títulos, como Capacitador Corporativo \& Especialista en Capacitación, porque queremos encontrarte, independientemente de tu trayectoria profesional. Este es un puesto remoto de tiempo completo disponible en cualquier lugar de **México, Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Colombia o Ecuador.** **Lo que harás:** * **Capacitación \& orientación:** Guiarás a los asistentes ejecutivos para que estén listos para ser asignados a nuestros clientes mediante sesiones en vivo, simulaciones, ejercicios de rol y orientación individual. * **Diseño instruccional:** Elaborarás y actualizarás recursos de aprendizaje, incluidos planes de estudios, rúbricas, manuales prácticos y otros materiales, asegurando que sean claros, prácticos y fieles a cómo opera Viva. * **Coordinación con partes interesadas \& operativa:** Colaborarás estrechamente con equipos internos para garantizar que los asistentes ejecutivos estén preparados para ser emparejados con clientes, asignados exitosamente y desempeñándose a un alto nivel, gestionando una alta volumen de comunicación transversal con buen criterio y seguimiento riguroso. * **Inteligencia artificial \& automatización:** Utilizarás la inteligencia artificial a diario para trabajar de forma más inteligente, orientarás a los asistentes ejecutivos sobre la adopción práctica de la IA —desde conceptos básicos hasta usos avanzados— para ofrecer a nuestros clientes a los asistentes ejecutivos con mayor dominio de la IA, e implementarás automatizaciones que optimicen flujos de trabajo y escalen el aprendizaje. **Qué buscamos:** * 2\+ años de experiencia en capacitación, diseño instruccional, L\&D, orientación o funciones similares * Inglés C2, escrito, hablado y capaz de generar compromiso * Experiencia práctica con herramientas de IA/automatización (ChatGPT, Claude, Zapier, plataformas LMS u otras similares), capacidad rápida de aprendizaje, iniciativa y disposición constante a mantenerse actualizado. * Experiencia utilizando datos para identificar conocimientos prácticos e impulsar mejoras * Actitud proactiva, estructurada y con alto sentido de propiedad por defecto, no solo bajo solicitud **Qué te distingue:** * **Desarrollador de personas:** Sabes cómo orientar, motivar y dar retroalimentación efectiva. * **Comunicador sólido:** Claro, seguro y excelente guiando a las personas a través de la ambigüedad. * **Mentalidad de impulso:** Tomas la iniciativa y encuentras formas de mejorar los sistemas. * **Capacidad de adaptación:** Eres recursivo, proactivo y prosperas en entornos dinámicos y cambiantes. * **Alineación cultural:** Crees en la misión de Viva y deseas construir algo significativo. **¡Cómo cuidamos de ti!** * **Cultura de crecimiento \& bienestar:** Programas de desarrollo profesional, iniciativas de bienestar y prácticas de empoderamiento integradas en el trabajo diario. * **Configuración remota:** Puestos 100 % remotos, de forma permanente. * **Horarios fijos:** Horario laboral estándar, sin horas extras ni fines de semana laborales. * **Progresión salarial:** Remuneración competitiva con revisiones cada 6 meses y bonos basados en el desempeño. * **Cobertura médica global:** Incluye atención médica, dental, visual, salud mental y cuidados rutinarios. * **Políticas de tiempo libre:** Días festivos pagados, vacaciones, licencias por enfermedad y días de cuidado familiar. * **Beneficios familiares:** Licencia parental y políticas flexibles para apoyar a los cuidadores. **¡Aplica ya!** ¿Listo para comenzar lo antes posible? Nosotros también. ¡Actúa rápido y consigue tu empleo rápidamente! **Importante:** Toda la comunicación oficial de Viva proviene del correo electrónico @execviva.com. Reporta cualquier mensaje no oficial (por ejemplo, Instagram, Facebook) a careers@execviva.com. Nunca solicitamos pagos ni información personal.
Publicado por

Valentina Rodríguez
Indeed · HR




