Gerente de Investigación Primaria (Trabajo de Campo)

Compañía
Descripción
Resumen: Este puesto gestiona la ejecución del trabajo de campo cuantitativo y cualitativo en investigación de mercado sanitaria, asegurando que los estudios sean factibles, se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y conforme a los estándares de calidad. Aspectos destacados: 1. Gestionar el trabajo de campo de extremo a extremo para estudios cuantitativos y cualitativos 2. Actuar como asesor de confianza en la ejecución de estudios para los equipos de cuentas y las partes interesadas 3. Capacitar, orientar y apoyar al personal junior y/o a los equipos externos **Resumen del puesto** El **Gerente de Apoyo al Trabajo de Campo** es responsable de gestionar la ejecución del trabajo de campo cuantitativo y cualitativo en investigación de mercado sanitaria. Este puesto colabora estrechamente con los equipos de cuentas, los proveedores y las partes interesadas internas para garantizar que los estudios sean factibles, se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y conforme a los estándares de calidad. El Gerente de Apoyo al Trabajo de Campo ofrece orientación consultiva, desarrolla soluciones personalizadas de reclutamiento, apoya la eficiencia operativa y contribuye al desarrollo del equipo entre los recursos locales y externos. **Responsabilidades clave** **Trabajo de campo y ejecución de estudios** * Gestionar el trabajo de campo de extremo a extremo para estudios cuantitativos y cualitativos, asegurando el cumplimiento de los plazos, las cuotas y los estándares de calidad. * Supervisar proyectos de investigación sanitaria que implican el reclutamiento de profesionales sanitarios (HCP) y pacientes. * Supervisar el trabajo de campo en tiempo real y el ritmo de reclutamiento; identificar riesgos y recomendar correcciones. * Realizar evaluaciones de factibilidad en distintos tipos de estudios, audiencias y metodologías. **Gestión de proveedores y financiera** * Gestionar las relaciones con los proveedores de muestras y reclutamiento. * Revisar, negociar y gestionar los precios de los proveedores para garantizar el control de costes. * Seguimiento de los gastos y apoyo a la conciliación entre facturas y órdenes de compra. **Colaboración consultiva** * Actuar como asesor de confianza en la ejecución de estudios para los equipos de cuentas y las partes interesadas. * Ofrecer orientación consultiva sobre estrategias óptimas de ejecución, compensaciones, riesgos de factibilidad y plazos. * Diseñar y ejecutar enfoques personalizados de reclutamiento para audiencias de difícil acceso o plazos acelerados. **Desarrollo del equipo y de las capacidades** * Capacitar, orientar y apoyar al personal junior y/o a los equipos externos. * Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas, los procesos y las expectativas de calidad en la ejecución de estudios. **Cualificaciones mínimas** * Título universitario obligatorio. * Dominio avanzado del inglés, tanto escrito como oral. * Mínimo 5 años de experiencia en investigación de mercado, incluida la responsabilidad directa en la gestión de la ejecución del trabajo de campo. * Experiencia en investigación de mercado sanitaria, con exposición directa al reclutamiento de profesionales sanitarios (HCP) y pacientes. * Mínimo 2 años realizando evaluaciones de factibilidad en una variedad de tipos de estudios y audiencias objetivo. * Excelentes habilidades operativas, organizativas y de resolución de problemas, con capacidad para gestionar múltiples estudios simultáneamente. * Conocimientos básicos de SQL, con experiencia en consultas, revisión y validación de datos para análisis de factibilidad, seguimiento de reclutamiento o garantía de calidad. **Cualificaciones preferidas** * Experiencia demostrada en gestión de proveedores, incluidas las negociaciones de precios y el control de costes. * Liderazgo consultivo demostrado, con capacidad para guiar a los equipos de cuentas y a las partes interesadas sobre estrategias óptimas de ejecución, compensaciones y mitigación de riesgos. * Historial comprobado de desarrollo de soluciones personalizadas de reclutamiento para audiencias de difícil acceso o plazos exigentes. * Experiencia en la capacitación, orientación o supervisión de personal junior y/o equipos externos. * Conocimiento de plataformas de encuestas en línea (ConfirmIT/Decipher) y herramientas digitales de recopilación de datos. * Experiencia en la creación y aplicación de procedimientos operativos estándar (POE) en una organización en crecimiento o en evolución. IQVIA es un proveedor global líder de servicios de investigación clínica, conocimientos comerciales e inteligencia sanitaria para los sectores de ciencias de la vida y atención sanitaria. Creamos conexiones inteligentes para acelerar el desarrollo y la comercialización de tratamientos médicos innovadores que ayuden a mejorar los resultados de los pacientes y la salud de la población en todo el mundo. Más información en https://jobs.iqvia.com IQVIA se compromete con la integridad en su proceso de contratación y mantiene una política de cero tolerancia ante el fraude de candidatos. Toda la información y credenciales presentadas en su solicitud deben ser veraces y completas. Cualquier declaración falsa, tergiversación o omisión importante durante el proceso de reclutamiento dará lugar a la descalificación inmediata de su solicitud, o a la terminación del empleo si se descubre posteriormente, de conformidad con la legislación aplicable. Agradecemos su honestidad y profesionalidad.
Publicado por

Valentina Rodríguez
Indeed · HR


