Resumen: Este puesto implica diseñar, desarrollar y mantener la plataforma de contabilidad de ingresos, participar en revisiones de especificaciones, desarrollo de software, pruebas y apoyo a los usuarios finales. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de aprender y crecer en un entorno emocionante y multicultural 2. Participar en todas las actividades del ciclo de vida del desarrollo de software 3. Contribuir a una misión crítica que impulsa el futuro de los viajes **Título del puesto** INGENIERO DE DESARROLLO DE SOFTWARE 3**\*\* Todos los CV deben presentarse en inglés\*\*** ------------------------------------------------- **Acerca del área/departamento de negocio:** --------------------------------------- Amadeus opera en el corazón de la industria global de los viajes y proporciona la tecnología que mantiene en movimiento al sector turístico (desde la búsqueda inicial hasta la realización de una reserva, desde la fijación de precios hasta la emisión de billetes, desde la gestión de reservas hasta la gestión de los procesos de registro y salida). Nuestros productos y soluciones ayudan a mejorar el desempeño empresarial de nuestros clientes (agencias de viajes, corporaciones, aerolíneas, manipuladores de carga en tierra, hoteles, compañías ferroviarias, empresas de alquiler de automóviles, aeropuertos, líneas de cruceros y operadores de ferrys). Las misiones en Amadeus ofrecen la oportunidad de aprender y crecer en un entorno emocionante y multicultural. Más específicamente, esta solicitud de propuestas (RFP) se centra en una misión dentro del departamento de Contabilidad de Ingresos de Amadeus, que calcula y supervisa las actividades financieras en tiempo real de las aerolíneas. **Resumen del puesto:** ------------------------ La misión consiste en participar en un proyecto que diseña, desarrolla y mantiene la plataforma de contabilidad de ingresos. Nuestro objetivo es definir el diseño técnico, realizar el desarrollo y la entrega de las funcionalidades del producto basadas en las soluciones acordadas con los interesados. **En este puesto usted:** ------------------------ * Participará en revisiones de especificaciones, propondrá soluciones técnicas y realizará estudios de viabilidad. * Desarrollará software conforme a los estándares de Amadeus, incluida la documentación. * Realizará revisiones de código según los estándares de calidad de Amadeus. * Llevará a cabo pruebas unitarias, de paquete y de rendimiento del software y garantizará un nivel de calidad acorde con las directrices de Amadeus. * Participará en la fase de validación/aceptación del ciclo del producto asegurando los ajustes finos necesarios para finalizar el producto. * Elaborará la documentación del software necesaria para la aplicación y la entregará a los departamentos solicitantes. * Brindará soporte al usuario final durante la fase de producción mediante la depuración de soluciones de software existentes en respuesta a Registros de Seguimiento de Problemas (PTR) y Solicitudes de Cambio (CR) emitidos por Gestión de Productos o Definición de Productos. **Acerca del candidato ideal:** ------------------------------ * Amplia experiencia en el ciclo completo de desarrollo de software, incluidos estándares de codificación, revisiones de código, gestión del control de versiones, procesos de compilación, pruebas y operaciones. * Conocimientos avanzados de programación orientada a objetos y UML. * Experiencia avanzada en C\+\+ (preferible) o C\#, tecnologías Java. * Expertise en conceptos de desarrollo de software, incluidos patrones de diseño, algoritmos y requisitos de seguridad. * Experiencia práctica con bases de datos relacionales y no relacionales (se prefiere MSSQL, Oracle y MongoDB). * Familiaridad con herramientas de control de versiones como GIT y técnicas adecuadas de ramificación. * Conocimientos sobre metodologías ágiles (Scrum y Kanban). **Lo que podemos ofrecerle:** -------------------------- * Una remuneración competitiva, bonificaciones anuales individuales y corporativas, vacaciones y días festivos pagados, seguros médicos y otros beneficios competitivos. * Trabajo híbrido en nuestra oficina de Bogotá. * Desarrollo profesional para ampliar sus conocimientos y potenciar sus habilidades mediante plataformas de aprendizaje en línea repletas de formación técnica y en habilidades blandas que le permiten desarrollarse y crecer. * Entrar a un entorno diverso e inclusivo, unirse a una de las principales empresas mundiales de tecnología para viajes y asumir un rol que impacta a millones de viajeros en todo el mundo. **Proceso de solicitud:** ------------------------ ¡El proceso de solicitud no lleva más de 10 minutos! Cree su perfil de candidato, cargue su currículum/CV y postúlese hoy mismo. **Trabajar en Amadeus le ofrece:** -------------------------------------- Una misión y propósito críticos \- En Amadeus, usted impulsará el futuro de los viajes y perseguirá una misión crítica y un propósito extraordinario. Un ADN verdaderamente global \- Todo en Amadeus es global: desde nuestro personal hasta nuestros negocios, lo cual se refleja en nuestra presencia, procesos y cultura. Excelentes oportunidades de aprendizaje \- El aprendizaje ocurre constantemente y de muchas maneras en Amadeus, mediante capacitación en el puesto, actividades formales de aprendizaje e interacciones cotidianas con colegas. Un entorno solidario \- Amadeus fomenta un entorno solidario que nutre tanto una carrera satisfactoria como la vida personal y familiar. Nos preocupamos por nuestros empleados y nos esforzamos por ofrecer un entorno laboral de apoyo. Una oferta integral de recompensas \- Amadeus ofrece paquetes atractivos de remuneración que cubren todos los componentes esenciales de una oferta competitiva de recompensas, incluidos salario, bonificación, participación accionaria y beneficios. Una comunidad diversa e inclusiva \- Estamos comprometidos a aprovechar nuestra población única y diversa para impulsar la innovación, la creatividad y la colaboración en toda nuestra organización. Una empresa confiable \- La confianza y la fiabilidad son valores fundamentales que guían nuestras acciones y moldean relaciones duraderas con nuestros clientes, socios y empleados. **Diversidad e inclusión** Amadeus aspira a ser líder en diversidad e inclusión en la industria tecnológica, permitiendo que cada empleado alcance su máximo potencial mediante una cultura de pertenencia y trato justo, atrayendo al mejor talento de todos los orígenes y actuando como modelo de una experiencia laboral inclusiva. Amadeus es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de género, raza, etnia, orientación sexual, edad, creencias, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.