Descripción
Resumen:
Buscamos un Director de Gestión de Programas para liderar programas a gran escala dentro del área de Banca Global de Transacciones, responsable de la gestión integral, la mitigación de riesgos y la alineación estratégica.
Aspectos destacados:
1. Unirse a un equipo ganador orientado a un propósito que promueve la creatividad y la innovación
2. Impulsar el cambio estratégico y ejercer influencia sobre partes interesadas de alto nivel
3. Ser mentor y desarrollar profesionales de gestión de proyectos
ID de solicitud: 269650
Gracias por su interés en ScotiaTech, el nuevo e innovador centro tecnológico de Scotiabank en Bogotá.
Únase a un equipo ganador orientado a un propósito que promueve la creatividad y la innovación en un entorno de ritmo acelerado, donde siempre estamos comprometidos con los resultados, en una cultura inclusiva, diversa y de alto desempeño.
***Propósito***
El Director de Gestión de Programas reporta al Vicepresidente de Entrega y Gestión de Portafolio, apoyando un programa a gran escala dentro del portafolio de Banca Global de Transacciones. Este cargo es responsable de la gestión integral y diaria del programa, incluida la gestión de los objetivos del programa, su ejecución, la mitigación de riesgos, la escalación de incidencias y las actividades de habilitación entre las líneas de trabajo de gobernanza, diseño, entrega y soporte. Como Director, usted garantizará que la estrategia y los objetivos del programa se cumplan dentro de los plazos establecidos y gestionará y mitigará los riesgos. Será responsable de implementar nuevas formas de trabajo y modelos operativos, y de asegurar la entrega exitosa de los proyectos dentro del alcance definido, en tiempo y dentro del presupuesto.
***Responsabilidades***
* Liderazgo de proyectos: Brindar dirección estratégica y liderazgo a equipos multifuncionales, garantizando la alineación con los objetivos estratégicos de ScotiaTech y los objetivos comerciales.
* Planificación estratégica: Colaborar con líderes senior y nuestro socio externo de consultoría para definir y impulsar la hoja de ruta estratégica de las iniciativas, identificando oportunidades clave y riesgos potenciales. Responsable de establecer y gestionar planes integrados en colaboración con el equipo de entrega de proyectos. Identificar a las partes interesadas clave e involucrar a expertos en la materia según sea necesario.
* Comunicación efectiva: Interactuar de forma constante y profesional con los clientes tanto comerciales como tecnológicos para gestionar las expectativas y entregables del proyecto dentro de los plazos y presupuesto asignados.
* Gestión de riesgos: Implementar metodologías y procesos robustos de gestión de proyectos para identificar, evaluar y mitigar los riesgos del proyecto, asegurando una entrega exitosa. Escalar incidencias críticas y conducir la toma de decisiones y la rendición de cuentas mediante el apoyo a foros ejecutivos y de alta gerencia multifuncionales para alinear oportunidades, desafíos y acciones requeridas.
* Participación de partes interesadas: Construir y mantener relaciones sólidas con las partes interesadas clave, incluidos los líderes comerciales, los equipos de tecnología y los socios externos, para garantizar la alineación y transparencia durante todo el ciclo de vida de los proyectos.
* Liderazgo ágil: Trabajar en un entorno de entrega ágil, impulsar la madurez en las prácticas ágiles y colaborar eficazmente con los equipos de producto, ingeniería, negocio y otros socios.
* Gestión de recursos: Gestionar los presupuestos de los proyectos, la asignación de recursos y las relaciones con proveedores para optimizar los resultados de los proyectos controlando los costos.
* Aseguramiento de la calidad: Supervisar y garantizar la calidad de los entregables del proyecto, cumpliendo con las mejores prácticas del sector y los requisitos regulatorios.
* Mejora continua: Impulsar una cultura de mejora continua, identificando oportunidades para potenciar las prácticas de gestión de proyectos y simplificar los procesos.
* Gestión de prioridades: Gestionar eficazmente los cambios en las prioridades, los riesgos y las incidencias del proyecto, junto con sus impactos y planes de mitigación. Facilitar solicitudes de cambio con impacto significativo en el alcance, el cronograma, los recursos y el presupuesto.
* Informes y documentación: Elaborar y presentar informes periódicos sobre el estado de los proyectos y la documentación correspondiente a la alta gerencia, brindando análisis y recomendaciones para la toma de decisiones.
* Desarrollo de talento: Ser mentor y desarrollar profesionales de gestión de proyectos dentro del equipo, fomentando una cultura de crecimiento y excelencia. Crear un entorno de alto desempeño e implementar una estrategia de personas que atraiga, retenga, desarrolle y motive al equipo mediante la promoción de un entorno laboral inclusivo y el uso de una mentalidad y conductas orientadas al coaching; comunicar la visión, los valores y la estrategia comercial; y gestionar la planificación de sucesión y desarrollo del equipo.
* Comprende cómo el apetito de riesgo del Banco y su cultura de riesgo deben considerarse en las actividades y decisiones cotidianas
* Crear un entorno en el que su equipo persiga operaciones efectivas y eficientes en sus respectivas áreas, de conformidad con los Valores de Scotiabank, su Código de Conducta y los Principios Globales de Ventas, garantizando además la adecuación, el cumplimiento y la eficacia de los controles operativos cotidianos para cumplir con las obligaciones relacionadas con los riesgos operativos, de cumplimiento, de lavado de dinero/financiación del terrorismo/sanciones y de conducta
***Dimensiones***
* Iniciativas tecnológicas y de cambio de GTB dentro de ScotiaTech
* Soporte multi-regional en Canadá, América Latina y Banca Global y Mercados
* Participación multifuncional con Tecnología, Operaciones, RR.HH., Finanzas, Riesgos y Cumplimiento
* Presupuesto anual del programa: $15M–$50M+ (capital + operativo)
* Gasto en proveedores/consultoría: hasta $10M anuales
* Responsable de las previsiones financieras, el control de costos y el cumplimiento presupuestario
* Supervisión de 5 a 15 líneas de trabajo de programas simultáneos
* Entrega de plataformas empresariales, integraciones e iniciativas de modernización
* Gestión de múltiples sistemas técnicos en el ecosistema de ScotiaTech
* Garantiza la alineación con las expectativas regulatorias de OSFI, FINTRAC y privacidad/AML
* Cumplimiento de la gobernanza conforme a los Marcos Empresariales de Entrega, los Estándares Tecnológicos y los controles de Gestión del Cambio
* Cumplimiento de los requisitos de auditoría, ciberseguridad, riesgo operativo y riesgo de conducta
***Educación***
* Título universitario en Administración de Empresas, Tecnología, Gestión de Proyectos o experiencia equivalente; contar con un MBA o certificación PMP es un plus
* Sólida experiencia en gestión de proyectos con conocimientos prácticos en programas ágiles, híbridos y en cascada, optimizando los flujos de trabajo entre equipos para lograr velocidad y calidad
* Mínimo 10 años de experiencia en gestión de proyectos, con un historial comprobado de gestión exitosa de transformaciones tecnológicas complejas en el sector bancario o digital, con experiencia específica en GTB
* Experiencia práctica en entornos de entrega ágil; la exposición a la agilidad empresarial es un plus
* Capacidad demostrada para navegar la ambigüedad, impulsar el cambio estratégico y ejercer influencia sobre partes interesadas de alto nivel
* Excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar e inspirar equipos multifuncionales en todos los niveles de la organización
* Experiencia con Marcos Empresariales de Entrega
* Certificación PMP o equivalente
* Gestor de proyectos en un banco canadiense
* Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de partes interesadas
* Fuertes capacidades analíticas y de toma de decisiones basadas en datos
* Experiencia comprobada en planificación estratégica y gestión de portafolios
* Conocimiento de los requisitos regulatorios y de cumplimiento en el sector financiero
* Mentalidad orientada a los resultados, con enfoque en la entrega de resultados comerciales
* Capacidad para prosperar en un entorno dinámico, acelerado y cambiante
* Más de 12 años liderando programas comerciales/tecnológicos a gran escala
* Más de 10 años estableciendo y promoviendo la gobernanza de programas, prácticas de oficinas de gestión de proyectos (PMO) o marcos de entrega ágil
* Más de 7 años gestionando y desarrollando equipos de alto desempeño
#### **Condiciones de trabajo**
Trabajo en un entorno de oficina estándar; horarios no estándar según sea necesario.
Ubicación(es): Colombia : Bogotá : Bogotá
ScotiaTech es una unidad de negocio dentro de ScotiaGBS, una empresa del Grupo Scotiabank ubicada en Bogotá, Colombia. El centro ScotiaTech fue creado para apoyar distintos sistemas y procesos tecnológicos del Banco. Ofrecemos un entorno laboral inclusivo y positivo, así como beneficios competitivos.
En ScotiaTech valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada individuo aporta y estamos comprometidos con la creación y mantenimiento de un entorno inclusivo y accesible para todos. Los candidatos deben postularse directamente en línea para ser considerados para este puesto. Agradecemos a todos los solicitantes su interés en una carrera en ScotiaTech; sin embargo, solo se contactará a aquellos candidatos seleccionados para una entrevista.