Reclutador

Descripción

Resumen: Únase a un bufete de abogados innovador y de rápido crecimiento como Reclutador, atrayendo talento de primer nivel y desempeñando un papel clave en la configuración del futuro de la firma. Aspectos destacados: 1. Comunidad vibrante y dinámica que valora la colaboración y la innovación 2. Impacto directo en el crecimiento y la cultura de la firma como socio fundamental 3. Únase a un equipo que valora sus aportes, celebra los logros y apoya su desarrollo profesional **¿Está listo para elevar su desempeño en reclutamiento y generar un impacto real?** Únase a nuestro bufete de abogados innovador y de rápido crecimiento como **Reclutador**, y conviértase en una fuerza impulsora para atraer talento de primer nivel que impulse nuestro éxito. **¿Por qué unirse a nosotros?** No somos solo un equipo: somos una comunidad vibrante y dinámica de profesionales que valoran la colaboración, la innovación y divertirse mientras trabajamos con dedicación. Si le apasiona construir relaciones, superar desafíos y ponerse manos a la obra para lograr resultados, ¡este es su lugar! **Horario laboral:** De lunes a viernes, de 9:00 a. m. a 6:00 p. m. (hora estándar del este de EE. UU.). **Sus responsabilidades:** **Búsqueda y selección*** Despliegue sus habilidades excepcionales en reclutamiento al identificar talento en plataformas como JazzHR, Indeed, LinkedIn, entre otras. * Identifique y contacte a candidatos sobresalientes, evaluando sus competencias, potencial de liderazgo y ajuste cultural. * Interactúe con los candidatos mediante mensajes, llamadas telefónicas, correos electrónicos y actividades de networking, construyendo un grupo sólido de talento extraordinario. **Gestión del flujo de trabajo*** Colabore con el Reclutador Gerente para priorizar las vacantes y hacer un seguimiento de los mejores candidatos. * Mantenga actualizado nuestro sistema de seguimiento de candidatos (ATS) con precisión y organice programaciones de entrevistas sin contratiempos. * Mantenga una comunicación constante con los candidatos, brindándoles actualizaciones y comentarios valiosos. * Gestione ofertas a candidatos, verificaciones de antecedentes y procesos de incorporación con profesionalismo, garantizando una excelente experiencia para los nuevos empleados. **Qué debe aportar*** **Experiencia:** Mínimo 2 años de experiencia en reclutamiento integral para puestos en Estados Unidos e internacionalmente; idealmente con enfoque en profesionales de puestos de oficina. * **Dominio del idioma:** Inglés a nivel C2, tanto escrito como oral (¡una comunicación pulida es esencial!). * **Capacidad tecnológica:** Conocimientos prácticos de herramientas de reclutamiento como LinkedIn, Indeed, JazzHR (¡un gran plus!) y Slack. * **Pasión:** Le apasiona conectar con las personas, comprender su potencial y ayudarlas a destacar. * **Atención al detalle:** Excelentes habilidades de gestión del tiempo, organización y multitarea. * **Mentalidad orientada al crecimiento:** Alta inteligencia emocional, curiosidad intelectual y disposición para seguir aprendiendo y desarrollándose. ✨ **¿Por qué este puesto?** En nuestro bufete, usted será mucho más que un reclutador: será un socio fundamental en la configuración de nuestro futuro. Su trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y la cultura de nuestra organización. Además, se unirá a un equipo que valora sus aportes, celebra sus logros y respalda su desarrollo profesional. **¿Listo para generar un impacto? ¡Postúlese ahora!** Este es un puesto remoto disponible para profesionales residentes en América Latina. *¡No olvide enviar su currículum en inglés!* ¡Construyamos juntos algo extraordinario! 41JMIswc48