**Título del puesto** Ingeniero de Desarrollo de Software**Acerca del área/departamento de negocio:** --------------------------------------- La reserva es el corazón latiente de muchos productos de Amadeus. Gestiona pasos críticos en la reserva de viajes, incluidas la reservación, la emisión de billetes, la gestión de registros de viajeros, etc. Somos responsables de nuestra exclusiva plataforma de reservas, utilizada tanto por aerolíneas como por actores de distribución. **Resumen del puesto:** ------------------------ Serás responsable del diseño técnico y la entrega de las funcionalidades del producto, basados en las soluciones acordadas con las partes interesadas y alineados con la visión del equipo. Serás responsable del desarrollo de nuevas soluciones de software, así como del mantenimiento del código existente. Trabajarás en estrecha colaboración con analistas de definición de producto, ingenieros de aseguramiento de calidad y gestión de producto, proporcionando soluciones a aerolíneas, agencias de viajes y más. **En este puesto tú:** ------------------------ Participarás en el diseño técnico y la implementación de nuevas funciones. Desarrollarás software, implementarás pruebas unitarias, desplegarás y mantendrás el software en distintas plataformas. Elaborarás documentación técnica del software y brindarás soporte a los usuarios finales en producción. Garantizarás la evolución sostenible de la arquitectura de software y realizarás otras actividades estándar de SRE, tales como reinicios de máquinas, cambios de roles, activaciones de OSRS en PRO, etc. **Acerca del candidato ideal:** ------------------------------ * Conocimientos de C\+\+, Java, Python, Golang o C\#. * Experiencia trabajando con Cloud (Azure preferiblemente). * Experiencia trabajando con Kafka, Splunk y Grafana. * Experiencia con metodologías ágiles. **Qué podemos ofrecerte:** -------------------------- * Una remuneración competitiva, bonificaciones anuales individuales y corporativas, vacaciones y días festivos pagados, seguros médicos y otros beneficios competitivos. * Trabajo híbrido en nuestra oficina de Bogotá. * Desarrollo profesional para ampliar tus conocimientos y potenciar tus habilidades mediante plataformas de aprendizaje en línea repletas de formación técnica y en competencias blandas que te permiten desarrollarte y crecer. * Un entorno diverso e inclusivo, uniéndote a una de las principales empresas mundiales de tecnología para viajes y asumiendo un rol que impacta a millones de viajeros en todo el mundo. **Proceso de solicitud:** ------------------------ ¡El proceso de solicitud no tarda más de 10 minutos! Crea tu perfil de candidato, sube tu currículum y aplica hoy mismo. **Trabajar en Amadeus significa encontrar:** -------------------------------------- Una misión y propósito fundamentales \- En Amadeus, estarás impulsando el futuro de los viajes y cumpliendo una misión crítica y un propósito extraordinario. Un ADN verdaderamente global \- Todo en Amadeus es global: desde nuestro personal hasta nuestros negocios, lo que se refleja en nuestra presencia, procesos y cultura. Excelentes oportunidades de aprendizaje \- El aprendizaje ocurre constantemente y de múltiples maneras en Amadeus, mediante formación práctica, actividades formativas estructuradas e interacciones cotidianas con colegas. Un entorno solidario \- Amadeus fomenta un entorno solidario que nutre tanto una carrera satisfactoria como la vida personal y familiar. Nos preocupamos por nuestros empleados y nos esforzamos por ofrecer un entorno laboral de apoyo. Una oferta integral de recompensas \- Amadeus ofrece paquetes de remuneración atractivos que cubren todos los componentes esenciales de una oferta competitiva de recompensas, incluyendo salario, bonificación, participación accionaria y beneficios. Una comunidad diversa e inclusiva \- Estamos comprometidos a aprovechar nuestra población única y diversa para impulsar la innovación, la creatividad y la colaboración en toda la organización. Una empresa confiable \- La confianza y la fiabilidad son valores fundamentales que guían nuestras acciones y moldean relaciones duraderas con nuestros clientes, socios y empleados. **Diversidad e Inclusión** Amadeus aspira a ser líder en diversidad, equidad e inclusión en la industria tecnológica, permitiendo que cada empleado alcance su máximo potencial mediante una cultura de pertenencia y trato justo, atrayendo al mejor talento de todos los orígenes y actuando como modelo de experiencia laboral inclusiva. Amadeus es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta género, raza, etnia, orientación sexual, edad, creencias, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.