Descripción
Resumen:
Liderar un equipo centrado en los requisitos legales y en las actividades relacionadas con SAP, gestionando proyectos regionales y globales de SAP, e impulsando la transformación digital para Finanzas.
Puntos destacados:
1. Liderar y orientar a un equipo en un entorno global
2. Impulsar la transformación digital mediante proyectos SAP S/4HANA
3. Participar en comités directivos y reuniones de alto nivel
Empresa: B. Braun Business Service
Ubicación de la oferta de empleo: Bogotá, Bogotá, Colombia
Área funcional: Finanzas y Contabilidad
Modelo de trabajo: Híbrido
ID de solicitud: 8481
Estimados colegas:
Usted es una parte importante de nuestro futuro. ¡Esperamos también ser parte del suyo! En B. Braun protegemos y mejoramos la salud de las personas en todo el mundo. Esta es también nuestra visión para TI. Usted ve la tecnología como una oportunidad y desarrolla soluciones que aseguran nuestro negocio a largo plazo; nos gustaría implementar junto con usted la transformación digital de B. Braun. Con ideas frescas, energía y espíritu de equipo, trabajamos para lanzar la tecnología médica del mañana y garantizar la atención sanitaria del futuro. Juntos.
Eso es Compartir Experticia.
**Propósito del puesto**
Responsable de liderar al equipo con el objetivo de ofrecer un servicio mejorado relacionado con los requisitos legales y las actividades diarias de negocio en SAP para la región de Latinoamérica. Gestionar proyectos regionales y globales de SAP, despliegues y migraciones al módulo de Finanzas de S/4HANA. Encargado de tareas administrativas.
**Responsabilidades****(Describa las principales responsabilidades del puesto: qué hace, mediante qué medios y por qué lo hace.)**
* Organizar y priorizar la carga de trabajo del equipo
* Trabajo en equipo a nivel global con los departamentos de GPC y TI
* Asesoramiento a las empresas regionales respecto a los procesos globales de Finanzas en SAP
* Interacción con otros módulos: CO / MM / SD / Concur / ITC
* Miembro del equipo o líder de proyecto en proyectos globales de S/4HANA
* Gestionar tareas administrativas tales como vacaciones, días familiares, licencias y beneficios
* Brindar orientación a colegas senior / semi-senior / junior
Brindar retroalimentación frecuente a cada miembro del equipo relacionada con su crecimiento profesional
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* Gestionar el talento mediante la herramienta 9Box y la elaboración de planes de desarrollo
* Participación en comités directivos, juntas directivas y otras reuniones relevantes con directores financieros (CFO), vicepresidentes (VP), etc.
**Formación académica**
Describa el nivel de formación requerido para ocupar el puesto y si es obligatorio o deseable.
**Tipo**
**Descripción**
**Obligatorio / Deseable**
Educación secundaria
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Carrera profesional
Contaduría, Finanzas, Ingeniería de sistemas, etc.
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Posgrado
Maestría o certificaciones en gestión de proyectos
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Otros(s)
Certificaciones SAP FI
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