Descripción
Resumen:
Buscamos un Arquitecto de Salesforce para definir la estrategia técnica de las iniciativas de Salesforce y liderar equipos multidisciplinarios en la entrega de soluciones escalables e innovadoras.
Puntos destacados:
1. Definir la estrategia técnica para las iniciativas de Salesforce
2. Liderar los esfuerzos de integración y garantizar la calidad de los datos
3. Promover nuevos marcos, tecnologías y mejores prácticas
Estamos buscando un **Arquitecto de Salesforce** para unirse a nuestro equipo.
En este puesto, será responsable de definir la estrategia técnica para las iniciativas de Salesforce y garantizar que las soluciones cumplan con los objetivos organizacionales. Trabajará estrechamente con equipos multidisciplinarios en un entorno dinámico para entregar sistemas de Salesforce escalables e innovadores.
**Responsabilidades**
* Desarrollar y articular la visión técnica para los proyectos de Salesforce, liderando los esfuerzos de integración y garantizando la calidad de los datos
* Guiar y apoyar a los desarrolladores y al personal técnico en la construcción de soluciones de Salesforce escalables y confiables
* Colaborar con los gerentes de clientes y los equipos de desarrollo para recopilar requisitos y alinear los planes de TI con las prioridades comerciales
* Introducir y promover nuevos marcos, tecnologías y mejores prácticas para mejorar la arquitectura de soluciones
* Evaluar las tendencias emergentes en tecnología y proponer soluciones creativas para la mejora continua
* Identificar y gestionar los riesgos tecnológicos, colaborando con las partes interesadas para tomar decisiones informadas
* Supervisar las operaciones técnicas diarias y traducir los conceptos de diseño en procesos de TI ejecutables
* Supervisar la implementación de nuevas funciones, mejoras del sistema y el soporte continuo mediante la optimización y la refactorización
**Requisitos**
* Título universitario (Licenciatura o Maestría) en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o disciplina relacionada
* Un mínimo de 8 años de experiencia en tecnología o campos afines
* Al menos 3 años en puestos de liderazgo, gestión, arquitectura o coordinación
* Experiencia liderando equipos de 20 o más personas durante al menos 2 años
* Participación en al menos 5 ciclos completos de proyectos o experiencia lanzando un producto o función principal
* Conocimientos exhaustivos de la plataforma Salesforce, incluido un sólido dominio de sus fortalezas y limitaciones
* Experiencia práctica con Salesforce Vlocity, Salesforce DEP, Salesforce B2B Commerce Cloud en Lightning Experience y las principales nubes de Salesforce, como Sales Cloud, Service Cloud y Community Cloud
* Excelentes habilidades comunicativas para colaborar eficazmente con los gerentes de clientes, los equipos de desarrollo y las partes interesadas
* Éxito demostrado liderando equipos grandes y entregando proyectos técnicos complejos, preferiblemente en telecomunicaciones o industrias similares
* Habilidades analíticas y de resolución de problemas avanzadas para abordar los desafíos de la plataforma y traducir las necesidades comerciales en soluciones técnicas
* Capacidad para mantener la calma y actuar de forma proactiva bajo presión, con una actitud positiva y resiliente
* Dominio fluido del inglés, tanto escrito como hablado, nivel B2 o superior
**Deseable**
* Experiencia con otros productos de Salesforce o soluciones específicas del sector
* Certificaciones profesionales en Arquitectura de Salesforce o áreas relacionadas
* Conocimiento de metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos
**Ofrecemos**
* Proyectos internacionales con marcas líderes
* Trabajo con equipos globales compuestos por colegas altamente calificados y diversos
* Beneficios médicos
* Programas financieros para empleados
* Días de vacaciones pagados y licencias por enfermedad
* Cursos de actualización de competencias, reconversión profesional y certificación
* Acceso ilimitado a la biblioteca de LinkedIn Learning y más de 22.000 cursos
* Oportunidades profesionales globales
* Oportunidades de voluntariado y participación comunitaria
* Grupos de empleados de EPAM
* Cultura galardonada reconocida por Glassdoor, Newsweek y LinkedIn
*EPAM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica protegida por la ley aplicable.*