Descripción
Resumen:
El analista del sublibro auxiliar concilia pagos, facturas y ajustes contables, garantizando el registro preciso de las transacciones y resolviendo discrepancias con equipos multifuncionales.
Aspectos destacados:
1. Asegurar el registro preciso de las transacciones contables
2. Colaborar con equipos multifuncionales para resolver discrepancias
3. Apoyar iniciativas de mejora continua
**Antes de postularse a un puesto, seleccione su preferencia lingüística entre las opciones disponibles en la esquina superior derecha de esta página.**
Explore su próxima oportunidad en una organización de la lista Fortune Global 500. Imagine posibilidades innovadoras, experimente nuestra cultura gratificante y trabaje con equipos talentosos que lo ayuden a mejorar cada día. Sabemos lo que se necesita para liderar a UPS hacia el futuro: personas con una combinación única de habilidad \+ pasión. Si posee las cualidades y la motivación necesarias para liderarse a sí mismo o a equipos, hay puestos listos para desarrollar sus habilidades y llevarlo al siguiente nivel.
**Descripción del puesto:**
### **Resumen del puesto**
El analista del sublibro auxiliar se encarga de conciliar pagos, facturas y ajustes contables dentro de aplicaciones locales y globales. Esta función garantiza el registro preciso de las transacciones contables, investiga excepciones o retrasos y colabora con equipos multifuncionales para resolver discrepancias. El analista prepara y revisa informes del sistema, valida la exactitud de los datos y apoya iniciativas de mejora continua dentro del proceso del sublibro auxiliar.
### **Responsabilidades clave**
* Preparar y validar conciliaciones diarias, asegurando la coherencia entre los documentos fuente y los sistemas financieros.
* Registrar, analizar, verificar y corregir transacciones contables presentadas por equipos internos.
* Identificar excepciones o variaciones anormales; investigar las causas fundamentales e iniciar acciones correctivas.
* Generar e interpretar informes del sistema para respaldar la toma de decisiones y el seguimiento del desempeño.
* Colaborar con otros departamentos para aclarar datos, resolver discrepancias y garantizar el cumplimiento del proceso.
* Mantener documentación organizada, incluida la clasificación, emparejamiento y archivo de facturas o registros de respaldo.
* Apoyar análisis ad\-hoc, auditorías y tareas de mejora de procesos según se solicite.
### **Expectativas en materia de datos y análisis**
* Utilizar **Excel** para organizar, analizar y resumir grandes conjuntos de datos (por ejemplo, VLOOKUP/XLOOKUP, tablas dinámicas, filtros, formato condicional).
* Ayudar a crear o mejorar archivos de seguimiento, paneles de control y plantillas de conciliación.
* Identificar tendencias o anomalías en los datos y comunicar claramente los hallazgos a la dirección.
* Mantener la exactitud e integridad de los datos en todas las conciliaciones e informes.
### **Requisitos**
* Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas.
* Conocimientos sólidos de las herramientas de Microsoft Office, con **habilidades intermedias en Excel requeridas** (tablas dinámicas, funciones de búsqueda, fórmulas básicas).
* Formación académica preferentemente en Contabilidad o Finanzas.
* Nivel medio a avanzado de inglés (escrito y hablado).
* Gran atención al detalle, mentalidad analítica y capacidad para trabajar con procesos sensibles a los plazos.
Grado 007
De lunes a viernes
**Tipo de empleado:**
Indefinido
UPS se compromete a ofrecer un entorno laboral libre de discriminación, acoso y represalias.