***Para ver esta publicación en español, por favor seleccione el idioma español en la página.*** Estamos buscando un Coordinador de Controles de Proyecto motivado y orientado al detalle, que será responsable de apoyar proyectos de telecomunicaciones. Un coordinador garantizará la precisión mediante un seguimiento financiero eficaz, control de costos, informes y supervisión del módulo de órdenes de compra del sistema contable del departamento. **Principales Responsabilidades:** * Supervisar el módulo de órdenes de compra del sistema contable, ayudar con el seguimiento presupuestario y colaborar con Contabilidad. * Monitorear y supervisar la entrada de datos en el software contable. * Solucionar problemas del software contable a nivel operativo. * Brindar orientación y apoyo financiero a los gerentes de las unidades comerciales. * Revisar órdenes de compra para gerentes de proyectos. * Diseñar la configuración de proyectos y revisar modificaciones de proyectos en el sistema contable. * Hacerse cargo de proyectos facturables según sea necesario. * Interactuar y asistir a miembros del equipo del proyecto, supervisor, gerentes de proyectos, clientes y proveedores. * Realizar otras tareas asignadas. **Calificaciones y Requisitos:** * Título universitario en Ciencias o experiencia equivalente. * Mínimo 3 años de experiencia con sistemas de órdenes de compra o experiencia relacionada; preferiblemente en la industria de telecomunicaciones o tecnología. * Conocimientos intermedios en Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, bases de datos de gestión de proyectos. * Capacidad para tomar decisiones sólidas e independientes dentro de las políticas y procedimientos establecidos. * Habilidades profesionales de comunicación escrita y verbal para interactuar eficazmente. * Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas para solucionar y resolver incidencias. * Habilidades de servicio al cliente y/o fuertes habilidades interpersonales. * Excelentes habilidades de corrección de textos. * Capacidad para colaborar, participar y trabajar en un entorno de equipo. **Requisitos físicos:** Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. * Poseer movilidad para trabajar en un entorno de oficina estándar y utilizar equipos de oficina comunes, incluida una computadora. * Resistencia para mantener la atención al detalle a pesar de interrupciones; interacción constante con personas. * Audición y habla para comunicarse en persona y por teléfono. * Los requisitos visuales incluyen leer materiales impresos y pantallas de computadora. *Es política y práctica de esta empresa prohibir cualquier forma de discriminación o acoso basada en raza, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, condición transgénero, origen nacional, edad, discapacidad, condición militar o de veterano, o condición en cualquier grupo protegido por leyes federales, estatales o locales.*