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Resumen: El Analista Senior de Ciberseguridad (SOC) protege los sistemas y los datos de la organización, actuando como un experto en seguridad de confianza que diseña soluciones, responde a incidentes y promueve las mejores prácticas. Aspectos destacados: 1. Actuar como asesor de confianza en temas y tendencias de ciberseguridad 2. Diseñar, implementar y mantener soluciones de seguridad 3. Orientar, capacitar y brindar comentarios constructivos a los miembros del equipo **Descripción general** ------------ **Analista Senior de Ciberseguridad (SOC)** ======================================= **Ubicación:** Colombia **Modalidad de trabajo:** Teletrabajo en Colombia **Tipo de contrato:** Indefinido**Acerca del puesto** ------------------ El Analista Senior de Ciberseguridad (SOC) es responsable de crear y mantener un entorno informático seguro que proteja los sistemas y los datos de la organización contra accesos no autorizados, modificaciones y destrucción. En este puesto, usted actuará como un experto en seguridad de confianza: diseñará soluciones, responderá a incidentes y promoverá las mejores prácticas en toda la organización.**Herramientas tecnológicas** -------------------- * Microsoft Sentinel * CrowdStrike Falcon * Splunk * Qualys / Tenable * Palo Alto Networks **Sus responsabilidades en el puesto — Esto es lo que hará** ------------------------------------------------------ * Actuar como asesor de confianza en temas y tendencias de ciberseguridad, ofreciendo servicios de consultoría basados en una profunda experiencia y en las mejores prácticas del sector * Diseñar, implementar y mantener soluciones de seguridad que protejan los activos informativos y la infraestructura de la organización * Responder a incidentes de seguridad complejos y resolverlos, proporcionando documentación exhaustiva y apoyo para su escalación según sea necesario * Supervisar los sistemas en busca de anomalías e interrupciones, adoptando medidas rápidas y contundentes para mitigar los riesgos * Realizar investigaciones sobre vulnerabilidades de seguridad y formular recomendaciones prácticas acerca de amenazas emergentes relevantes para la organización * Orientar, capacitar y brindar comentarios constructivos a los miembros del equipo, fomentando su crecimiento continuo dentro del equipo de seguridad **Requisitos esenciales del puesto — Qué debe aportar** ------------------------------------ * Experiencia significativa como administrador de seguridad de TI en entornos de nube privada, pública e híbrida * Conocimientos sólidos y comprensión de los fundamentos de la seguridad y los conceptos de redes * Experiencia práctica con herramientas de seguridad, evaluaciones de vulnerabilidades y soluciones de anti-malware, monitoreo de integridad de archivos y prevención de pérdida de datos * Certificación CISSP, GIAC, CompTIA Security+ o equivalente vigente * Excelentes habilidades orales y escritas de comunicación, con capacidad para interactuar con profesionalismo, discreción y tacto **Qué nos gustaría ver** ------------------------- * Experiencia con herramientas de automatización y scripts para respaldar flujos de trabajo y procesos de seguridad * Conocimiento práctico tanto de sistemas operativos Unix como de Microsoft y sus productos relacionados * Experiencia en el desarrollo y diseño de políticas de seguridad, incluidas las de gestión de cuentas, gestión de contraseñas/claves y marcos de evaluación de amenazas * Capacidad comprobada para evaluar y recomendar nuevas tecnologías de seguridad o sustituir las existentes * Experiencia en la elaboración y mantenimiento de procedimientos de recuperación para garantizar que los controles de seguridad activos y pertinentes sigan siendo efectivos **Acerca de Hyland** ---------------- Hyland es pionera de la Content Innovation Cloud™, que ofrece inteligencia empresarial ubicua a las organizaciones mediante soluciones que desbloquean conocimientos accionables y potencian la automatización. © Hyland. Todos los derechos reservados. Confían en las soluciones de Hyland miles de organizaciones en todo el mundo, incluidas muchas de las empresas de la lista Fortune 100. Estas soluciones constituyen la base de una empresa conectada y proactiva, donde los equipos aprovechan el poder de la IA para redefinir su forma de operar y de relacionarse con quienes atienden. Para obtener más información sobre la plataforma y los servicios de Hyland, visite Hyland.com.**Acerca de Hyland Life** --------------------- \#HylandLife Desde 1991, la misión de Hyland ha sido ayudar a nuestros empleados, clientes y socios a superar su potencial con nuestra plataforma líder en servicios de contenido. Nuestros empleados irradian una energía contagiosa y están apasionados por lo que hacen, ya sea ayudando a los clientes a alcanzar el éxito, apoyando a sus compañeros Hylanders o participando activamente en las comunidades donde viven y trabajan. El hashtag \#HylandLife representa nuestra cultura centrada en los empleados. Nuestros empleados viven día a día nuestra cultura al aportar lo mejor de sí mismos al trabajo. Hyland los apoya para lograrlo mediante recursos de desarrollo profesional, programas de bienestar y prácticas innovadoras. Nos nutrimos de puntos de vista diversos y de nuevas ideas, y creemos firmemente que un entorno laboral positivo e inclusivo es fundamental para el éxito sostenible. Al haber crecido hasta convertirnos en una empresa de casi 4.000 personas, tenemos la oportunidad de generar un impacto significativo en nuestras comunidades. Apoyamos decididamente las iniciativas de nuestros empleados y alineamos nuestras campañas y programas de donación con las organizaciones que son importantes para ellos.**Declaración de igualdad de oportunidades** ------------------------------- Hyland es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con ofrecer un entorno laboral inclusivo para todos los empleados y solicitantes. Las decisiones de contratación se toman sin tener en cuenta ninguna característica protegida por las leyes y regulaciones aplicables. La información recopilada durante el proceso de selección se utiliza exclusivamente para evaluar las calificaciones, verificar la identidad y cumplir con los requisitos legales.
