Auxiliar de Talento Humano

Descripción

Resumen del Puesto: Trycore busca un/a Auxiliar de Talento Humano empático/a y proactivo/a para apoyar en el mapping, filtro y selección de talento, así como en la gestión de procesos y bienestar cultural. Puntos Destacados: 1. Apoyo clave en el desarrollo y crecimiento del equipo de tecnología 2. Oportunidad de impactar en el bienestar y cultura organizacional 3. Crecimiento profesional en la industria IT En **Trycore**, no solo desarrollamos software de vanguardia; creamos conexiones que impulsan el crecimiento de nuestro equipo. Para lograrlo, necesitamos una mente empática, organizada y proactiva que se convierta en nuestra próxima **Auxiliar de Talento Humano**. **Tus retos serán:** * **Mapping de Talento:** Publicar vacantes en diferentes portales y realizar la búsqueda activa (hunting) de perfiles tecnológicos en nuestros portales de empleo. * **Filtro y Selección:** Realizar entrevistas iniciales para identificar el potencial técnico y el "fit" cultural de los candidatos con nuestro equipo. * **Gestión de Procesos:** Coordinar agendas de entrevistas con líderes, asegurar que el ATS esté actualizado y dar seguimiento constante a los candidatos para garantizar una experiencia increíble. * Gestión de Afiliaciones (ARL, CCF, EPS) * Apoyo en actividades de bienestar y cultura **¿Qué buscamos en ti?** * Mínimo **1 año de experiencia** apoyando procesos de Talento Humano (ideal si es en perfiles de tecnología). * Estudiante de últimos semestres o profesional en **Psicología, Administración de Empresas** o carreras afines. * Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para identificar el talento humano detrás de un CV. * Organización y capacidad para manejar varios procesos de selección al tiempo. * Mentalidad de servicio y muchas ganas de aprender sobre la industria IT. **¿Qué te ofrecemos?** * **Modalidad Híbrida** * Beneficios con **Platzi, Open English** y capacitación constante con nuestros partners. Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuánto tiempo de experiencia tienes en proceso de Talento Humano? * ¿Cuál fue tu último salario? (COP) * ¿Cuál es tu aspiración salarial? (COP) * ¿Vives en Bogotá o alrededores? Lugar de trabajo: Empleo presencial