**Sales Representative** Reporta a: Sales Coordinator Área: Purina Vacantes: 1 Ubicación: Montería/Sincelejo Fecha de Cierre Convocatoria: miércoles 29 de octubre de 2025 *Cultivamos activamente la diversidad, equidad e inclusión, respetamos las diferencias individuales sin importar género, orientación sexual, estado civil o conyugal, discapacidad, raza, color, edad, religión, nacionalidad; o demás características que componen y diferencian a todas las personas. Fomentamos el respeto, por lo que nuestros procesos de adquisición, selección de talento y desarrollo se realizan de manera equitativa y son basados en parámetros de competencias, desempeño y potencial. ¡Queremos que llegues a nuestro equipo tal y como eres!* **Resumen de posición** Responsable de lograr los objetivos de venta del territorio/clientes asignados. Administrar el presupuesto de inversión (NPS, volumen, share, distribución numérica y visibilidad). Crear y desarrollar a los clientes siguiendo el modelo JBP/ICP. **Un día en la vida de...*** Vender, promocionar, gestionar y aumentar la distribución de los productos de la compañía, para el logro de objetivos de ventas a través de una labor eficiente y efectiva. * Guiar, acompañar y capacitar a la fuerza de ventas de los clientes asignados (Distribuidores), buscando la mejor cobertura, frecuencia y una ejecución perfecta en punto de venta, para que se conviertan en la extensión de la fuerza de ventas de la compañía. * Conocer y aplicar el Manual de Política de Ventas asegurando el cumplimiento de las buenas prácticas de ventas y actuar dentro de un marco de Compliance. * Dar un manejo adecuado y responsable a los niveles de stock de productos en los clientes para hacer una reposición de producto correcta con un surtido eficiente y garantizando la disponibilidad de nuestras marcas. * Hacer seguimiento y control de los procesos de cobros de facturas y notas crédito asegurando un recaudo efectivo. * Participar en el desarrollo de los planes de negocio para los clientes a cargo, en línea con los planes de Marketing y Trade, para alcanzar el logro de los objetivos de crecimiento, implementación de los planes de marca y canal en punto de venta, así como retribución de las inversiones propuestas. * Asegurar presencia del portafolio adecuado de productos de acuerdo con la estrategia de marcas y canal establecidas, para garantizar un surtido eficiente y planimetrías correctas. * Implementar la estrategia de precios de las marcas en los canales de venta, velando por una adecuada rentabilidad de los clientes a su cargo. * Acompañar al Gerente de la zona en la gestión de los Trade de los clientes a cargo a través de: manejo de Bad Goods, Mix, TTS y Variables de distribución, para lograr una contribución adecuada de los clientes para la compañía. * Manejar eficientemente el proceso de recojo de averías cumpliendo con los lineamientos del MVP y garantizando la vida útil de nuestros productos en clientes. * Recoger y comunicar información relevante del mercado, retroalimentando sobre actividades, precios y estrategias de nuestros competidores para asegurar un claro entendimiento de la dinámica comercial del mercado. * Participar activamente en los ciclos de reuniones: T2T, CDO, JBP y BR, para lograr construir planes de acción con los clientes alcanzables y significativos. * VISICOM (plataforma de automatización de la fuerza de ventas): * + Ejecutar correctamente el aplicativo durante la gestión diaria de ventas, garantizando las mejores prácticas de nuestro modelo de trabajo en campo y estrategia de Field Sales Management (FSM). + Hacer seguimiento al plan de trabajo, monitoreando los objetivos y compromisos. **Lo que te dará éxito...** Profesional con titulación universitaria en carreras administrativas. Mínimo dos (2\) años de experiencia en áreas comerciales en empresas de consumo masivo. Con conocimiento en merchandising, canales de distribución y retail. Contar con Paquete de Office intermedio. *Salario fijo $ 2\.600\.000 \+ Variables promedio $1\.000\.000 más beneficios fijos de compañía*