Coordinador Puntos de Venta

Descripción

Resumen del Puesto: Coordinador Zonal Puntos de Servicio para supervisar y coordinar operaciones, capacitar personal y asegurar la eficiencia en puntos de servicio. Puntos Destacados: 1. Lidera y coordina operaciones diarias en puntos de servicio. 2. Capacita y supervisa personal, garantizando calidad de servicio. 3. Identifica oportunidades de negocio y propone estrategias de crecimiento. Estimados candidatos, · Nos complace anunciar que estamos en búsqueda de un Coordinador Zonal Puntos de Servicio para unirse a nuestro equipo, serás responsable de supervisar y coordinar todas las actividades operativas de nuestros puntos de servicio en tu zona asignada. · Responsabilidades clave: - Supervisar y coordinar las operaciones diarias de los puntos de servicio, asegurando la máxima eficiencia y rendimiento en todas las áreas. - Capacitar y supervisar al personal del punto de servicio, garantizando la calidad del servicio al cliente y el cumplimiento de los estándares de la empresa. - Monitorizar y analizar los indicadores clave de rendimiento para identificar áreas de mejora y tomar medidas correctivas cuando sea necesario. - Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para garantizar un flujo de trabajo eficiente y una comunicación clara. - Identificar oportunidades de negocio y desarrollo para los puntos de servicio y proponer estrategias de crecimiento. - Mantener un alto nivel de conocimiento sobre productos y servicios ofrecidos por la empresa. · Habilidades y requisitos: - Experiencia previa como Coordinador Zonal o en un puesto de supervisión en la industria de servicios intangibles. - Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y supervisar a un equipo. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes y el personal. - Capacidad para analizar datos y tomar decisiones basadas en información sólida. - Orientación al cliente y capacidad para resolver problemas de manera efectiva. - Organización y capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades de manera efectiva. · Si crees que reúnes los requisitos y tienes la experiencia necesaria para ser nuestro próximo Coordinador Zonal Puntos de Servicio, nos encantaría recibir tu solicitud. · ¡Esperamos conocerte pronto! . -Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional 3 años de experiencia Conocimientos: Comercio, Habilidades comerciales, Atención al cliente Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan