Resumen del Puesto: Buscamos un Project Manager para liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos complejos, asegurando el cumplimiento de objetivos y la gestión efectiva de stakeholders. Puntos Destacados: 1. Liderar proyectos complejos y motivar equipos de trabajo. 2. Dominio de metodologías de gestión de proyectos tradicionales y ágiles. 3. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. **¡Sé parte de Stefanini!** En Stefanini somos más de 30\.000 genios, conectados desde 40 países, haciendo lo que les apasiona y co\-creando un futuro mejor. ¡Seguro no te quieres quedar fuera! **PROJECT MANAGER** **Responsabilidades y atribuciones** * Liderar la planificación, ejecución, monitoreo y cierre de proyectos complejos, asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos. * Estructurar iniciativas y definir planos de trabajo claros, alineados con la estrategia del negocio. * Gestionar la triple restricción (alcance, tiempo y costo) y asegurar la calidad de las entregas. * Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders, gestionando sus expectativas y reportando avances. * Identificar, analizar y controlar riesgos a lo largo del ciclo de vida del proyecto, implementando planes de mitigación efectivos. * Realizar seguimiento y reporte de KPIs para asegurar el avance y éxito de los proyectos. * Liderar y motivar equipos de trabajo, promoviendo la colaboración y el desarrollo profesional. * Promover la mejora continua en la gestión de proyectos y la adopción de mejores prácticas. **Requisitos y calificaciones** **Habilidades Técnicas Requeridas** * Dominio de metodologías de gestión de proyectos tradicionales (Waterfall) y ágiles (Scrum, Kanban). * Experiencia en la gestión de la triple restricción: alcance, tiempo y costo. * Manejo avanzado de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Jira, Trello, Asana, etc.). * Capacidad para estructurar iniciativas, definir planes de trabajo y objetivos alineales con el negocio. * Gestión y control de riesgos, así como desarrollo de planes de mitigación. * Seguimiento y reporte de KPIs de proyectos. * Experiencia en la gestión de proyectos de transformación digital, tecnología o consultoría (deseable). **Habilidades blandas requeridas** * Liderazgo y motivación de equipos multidisciplinarios. * Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. * Capacidad de negociación y gestión de expectativas con stakeholders. * Orientación a resultados y resolución de problemas complejos. * Organización, planificación y manejo eficiente del tiempo. * Pensamiento estratégico y visión de negocio. * Adaptabilidad y resiliencia ante el cambio. **Informaciones adicionales**