Descripción
Resumen:
Buscamos un Ingeniero Líder de Datos para liderar el diseño, el desarrollo y la evolución de una plataforma de datos basada en GCP, conformando un ecosistema de datos escalable y fiable.
Aspectos destacados:
1. Liderar la iniciativa de plataforma de datos basada en GCP y dirigir a un equipo de ingenieros de datos
2. Impulsar la arquitectura y la implementación de tuberías de datos mediante Dataflow en GCP
3. Colaborar con partes interesadas para traducir los requisitos en soluciones escalables
Buscamos un **Ingeniero Líder de Datos** para liderar una iniciativa de plataforma de datos basada en GCP. Este puesto se centra en liderar el diseño, el desarrollo y la evolución de tuberías de datos e infraestructura analítica en Google Cloud Platform, conformando un ecosistema de datos escalable y fiable que impulse los informes y el análisis en toda la organización. Como líder técnico, dirigirá a un equipo de ingenieros de datos, establecerá las mejores prácticas y actuará como la máxima autoridad técnica sobre la plataforma.
**Responsabilidades**
* Liderar la arquitectura, el diseño y la implementación de tuberías de datos mediante Dataflow en GCP
* Definir estándares y promover el desarrollo y la optimización de modelos de datos y consultas en BigQuery
* Supervisar el diseño y el soporte de capas de informes y análisis mediante Looker (o herramientas de BI similares)
* Asumir la dirección técnica y la evolución de la plataforma de datos más amplia de GCP
* Establecer y hacer cumplir las mejores prácticas de gobernanza de datos, abarcando controles de acceso, calidad de los datos, trazabilidad y documentación en todas las tuberías y conjuntos de datos
* Mentorizar y guiar a los ingenieros de datos, realizar revisiones de código y fomentar el crecimiento técnico dentro del equipo
* Colaborar con partes interesadas multifuncionales y con la dirección para traducir los requisitos empresariales y de datos en soluciones técnicas escalables y hojas de ruta a largo plazo
* Implementar prácticas de supervisión, alertas y resolución de problemas para proteger el rendimiento y la fiabilidad de las tuberías de datos
* Tomar decisiones técnicas, evaluar nuevas herramientas y tecnologías, y defender la mejora continua
**Requisitos**
* 5\+ años de experiencia práctica en ingeniería de datos
* 1\+ año de experiencia liderando equipos y asumiendo la entrega integral de iniciativas de plataformas de datos
* Conocimiento de la arquitectura y los patrones de diseño de plataformas de datos basadas en GCP
* Competencia avanzada en BigQuery, incluidos el diseño de esquemas, la optimización de consultas y el ajuste de rendimiento a gran escala
* Experiencia experta en Dataflow para construir y escalar tuberías de datos por lotes y/o en tiempo real
* Conocimientos de Looker o herramientas de BI/análisis equivalentes, incluida la modelización semántica
* Habilidades expertas en SQL y sólido dominio de los fundamentos de la ingeniería de datos (ETL/ELT, modelado de datos, orquestación)
* Experiencia previa en la definición de estándares técnicos, la mentorización de ingenieros y la toma de decisiones arquitectónicas
* Excelentes habilidades comunicativas y de gestión de partes interesadas
* Dominio del español y nivel B2\+ en inglés para la colaboración con el equipo y con funciones cruzadas
**Deseable**
* Competencia sólida en prácticas de gobernanza de datos, incluida la gestión de accesos, el catálogo de datos y la trazabilidad
* Familiaridad con consideraciones de cumplimiento y normativas en plataformas de datos
**Ofrecemos**
* Proyectos internacionales con marcas líderes
* Trabajo con equipos globales de colegas altamente calificados y diversos
* Beneficios médicos
* Programas financieros para empleados
* Días libres remunerados y baja por enfermedad
* Cursos de actualización de competencias, reconversión profesional y certificación
* Acceso ilimitado a la biblioteca de LinkedIn Learning y a más de 22.000 cursos
* Oportunidades profesionales globales
* Oportunidades de voluntariado y participación comunitaria
* Grupos de empleados de EPAM
* Una cultura galardonada, reconocida por Glassdoor, Newsweek y LinkedIn
*EPAM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para su contratación sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.*