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Ingeniero Senior de Automatización de Pruebas (UI y API de extremo a extremo)

Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Buscamos un Ingeniero Senior de Automatización de Pruebas para construir una cobertura de pruebas de extremo a extremo resistente que garantice la calidad de sistemas distribuidos en las capas de interfaz de usuario (UI) y API. Aspectos destacados: 1. Construir una cobertura de pruebas de extremo a extremo resistente en las capas de interfaz de usuario (UI) y API 2. Automatizar con TypeScript y Playwright; crear comprobaciones de rendimiento con K6 3. Aprovechar herramientas basadas en inteligencia artificial para generar y mejorar los flujos de trabajo de creación de pruebas Buscamos un **Ingeniero Senior de Automatización de Pruebas (UI y API de extremo a extremo)** para construir una cobertura de pruebas de extremo a extremo resistente en las capas de interfaz de usuario (UI) y API, garantizando así la calidad de los sistemas distribuidos. Automatizará con TypeScript y Playwright, creará comprobaciones de rendimiento con K6 e integrará las suites de pruebas en pipelines de integración continua (CI) mediante Jenkins, GitHub Actions o Azure DevOps. ¡Postúlese ahora! **Responsabilidades** * Diseñar y mantener pruebas automatizadas para las capas de interfaz de usuario (UI) y API utilizando frameworks modernos de pruebas de extremo a extremo (E2E) * Crear y ejecutar escenarios de pruebas de rendimiento para confirmar escalabilidad y fiabilidad * Integrar suites de pruebas automatizadas en pipelines de CI, gestionar compilaciones fallidas, artefactos, pruebas inestables y puertas de control de calidad * Evaluar la arquitectura del sistema y los límites entre servicios para definir estrategias de prueba más allá de los scripts de UI * Documentar informes de defectos claros y accionables, incluyendo resultados esperados frente a resultados reales, evidencia de soporte y gravedad alineada con el impacto empresarial * Aprovechar herramientas basadas en inteligencia artificial para generar y mejorar los flujos de trabajo de creación de pruebas * Colaborar con equipos de desarrollo para identificar brechas en las pruebas y mejorar la cobertura general **Requisitos** * Experiencia práctica en pruebas de software con automatización de pruebas, incluyendo al menos 3 años de experiencia profesional * Competencia en TypeScript y frameworks modernos de pruebas de extremo a extremo (E2E), con preferencia por Playwright, incluyendo pruebas de APIs sincrónicas y asincrónicas * Experiencia demostrable en pruebas de rendimiento, preferiblemente con K6 * Conocimiento de herramientas de CI como Jenkins, GitHub Actions o Azure DevOps * Comprensión sólida de la arquitectura de software y los límites entre servicios para orientar el diseño de pruebas * Habilidades prácticas para crear pruebas mediante herramientas de IA como Cursor, GHCP, Codex o Claude Code * Nivel de inglés B2+ (intermedio alto) **Deseable** * Experiencia en entornos productivos con K6, incluyendo generadores de carga distribuidos * Conocimiento de técnicas de pruebas basadas en archivos de referencia (golden-file), caracterización o instantáneas (snapshot) * Familiaridad con sistemas desplegados en Kubernetes y herramientas de observabilidad como OpenTelemetry u otras similares **Ofrecemos** * Proyectos internacionales con marcas líderes * Trabajo con equipos globales altamente calificados y diversos * Beneficios médicos * Programas financieros para empleados * Días de vacaciones remunerados y licencias por enfermedad * Cursos de actualización de habilidades, reconversión profesional y certificación * Acceso ilimitado a la biblioteca de LinkedIn Learning y más de 22.000 cursos * Oportunidades profesionales globales * Oportunidades de voluntariado y participación comunitaria * Grupos de empleados de EPAM * Cultura galardonada reconocida por Glassdoor, Newsweek y LinkedIn *EPAM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.*

Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

Valentina Rodríguez

Indeed · HR

Ubicación

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