Resumen: Esta posición de analista junior apoya las operaciones diarias para el procesamiento de acuerdos legales de negociación, centrándose en la calidad de los datos y su ingreso preciso en los sistemas internos. Aspectos destacados: 1. Función de desarrollo con capacitación proporcionada 2. Oportunidad de desarrollar habilidades en operaciones de documentación y sistemas de datos 3. Trabajo con una variedad de contratos bilaterales y documentación legal ID de requisito de empleo: 26953510 Ubicación(es): Bogotá, Bogota D.C., Colombia Tipo de empleo: Híbrido Publicado: 17 de abr. de 2026 **Descubre tu futuro en Citi** -------------------------------- Trabajar en Citi es mucho más que simplemente un empleo. Una carrera con nosotros significa unirse a un equipo de más de 230 000 personas dedicadas de todo el mundo. En Citi, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera, contribuir a tu comunidad y generar un impacto real. **Descripción general del puesto** ---------------- **Descripción del puesto** Se trata de una posición de analista junior dentro de la Unidad de Operaciones de Documentación MAC. La responsabilidad principal consiste en brindar apoyo a las actividades operativas diarias relacionadas con el procesamiento de acuerdos legales de negociación. La función se centra en garantizar la calidad de los datos en la presentación de contratos y en ayudar al ingreso preciso de estos puntos clave de datos contractuales en los sistemas internos. El analista trabajará estrechamente con miembros más experimentados del equipo para revisar la documentación legal y los formularios internos, identificar y verificar los puntos críticos de datos e ingresar esta información con precisión en el sistema MAC, asegurándose además de atender cualquier retroalimentación sobre los ingresos recibida de los miembros superiores del equipo. La función también incluirá la carga de documentos en el sistema de repositorio designado y la señalización de cualquier problema o discrepancia a las partes interesadas internas para su resolución. El analista deberá trabajar con una variedad de contratos bilaterales, como los acuerdos de la Asociación Internacional de Intercambios y Derivados (ISDA) y las transacciones de financiación de valores (por ejemplo, Acuerdo Marco de Reposición (MRA), Acuerdo Global Marco de Reposición (GMRA), Acuerdo Marco de Préstamo de Valores (MSLA), Acuerdo Marco de Transacciones Forward de Valores (MSFTA) y acuerdos de futuros). Se espera que, con el tiempo, desarrolle una comprensión fundamental de esta documentación, entienda cómo verificar los datos presentados y asegure que todos los atributos se carguen correctamente en el sistema MAC. Se trata de una función de desarrollo, y se proporcionará capacitación. El candidato ideal debe ser minucioso, estar ansioso por aprender y ser un excelente colaborador. Aunque la experiencia previa con documentación legal o financiera constituye una ventaja, el requisito clave es la capacidad de trabajar con precisión en un entorno dinámico y la disposición a desarrollar habilidades en operaciones de documentación y sistemas de datos. **Requisitos** El candidato ideal debe tener al menos 2 años de experiencia en tareas similares de gestión de datos en un entorno de oficina grande y experiencia en un campo de procesamiento de datos que exija una precisión del 100 % en los datos. El candidato debe ser minucioso, capaz de interpretar y seguir reglas y procedimientos estrictos, y capaz de realizar múltiples tareas y priorizar para cumplir con los plazos. Además, debe poder trabajar de forma independiente con supervisión limitada y poseer excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, ya que el puesto requiere una interacción extensa con representantes legales internos, así como con otras áreas de la empresa. Es un requisito del puesto que el candidato demuestre competencia comprobada en el uso de computadoras, incluidos MS Word y Excel, y la capacidad de aprender y utilizar diversos sistemas propietarios internos, incluidos programas basados en la web y similares. **Habilidades**: * Capacidad de observación detallada y capacidad para procesar datos rápidamente sin errores. * Experiencia preferible con el sistema de Citi y con el proceso de elaborador/revisor de acuerdos bilaterales de negociación. * Fuertes habilidades analíticas. Capacidad para identificar la causa raíz mediante el análisis de los datos disponibles. * Capacidad para gestionar prácticas de control demostrando un enfoque basado en el riesgo. * Demostrar sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. * Capacidad para interactuar con los equipos jurídico, de margen operativo y de crédito. * Capacidad para utilizar con soltura los productos de MS Office, especialmente Excel y PowerPoint. **Competencias**: * Excelente comunicación (escrita y verbal) * Planificación y organización * Capacidad para cumplir plazos ajustados como parte de un equipo * Disposición para participar en todos los aspectos de una tarea * Buena atención al detalle mientras se mantiene el enfoque en la entrega * Capacidad para trabajar simultáneamente en varias iniciativas y adaptarse a cambios en las prioridades **Educación**: * Título universitario (licenciatura) o experiencia equivalente \- **Grupo de familias de puestos**: Operaciones \- Servicios \- **Familia de puestos**: Servicios de datos de referencia \- **Tipo de jornada**: Tiempo completo \- **Habilidades más relevantes** Consulte los requisitos enumerados anteriormente. \- **Otras habilidades relevantes** Para habilidades complementarias, consulte lo anterior y/o comuníquese con el reclutador. \- *Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y los candidatos calificados serán considerados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.* *Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable para utilizar nuestras herramientas de búsqueda y/o postularse a una oportunidad laboral, revise* *Accesibilidad en Citi**.* *Consulte la* *Declaración de política de igualdad de oportunidades de empleo de Citi* *y el cartel* *Conozca sus derechos* *.*